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解析:
在享受灵活就业医疗保险期间分娩时需自行承担费用,无法获得任何报销支援。
我们要知道,普遍而言,灵活就业人员所参与的社会保障制度仅包括基本的社会养老保险与医疗保险两大项目,并不包含生育保险,这就意味着,在分娩过程中,生育保险这一环节将无法为您提供任何费用报销上的帮助。
若希望在生育过程中享受到相关的报销待遇,则必须加入全日制工作单位的员工福利计划,同时还需要连续缴纳6个月或1年方可正式生效。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工甚本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
2024-05-24 12:47:00 回复