可以要求查阅对方提供的证据、中级受理后,并进行质证,如法官告诉书面审理、中级所作出的裁定是终审裁定,会在2个月内作出决定。
第三,可以向原执行的要求恢复强制执行、受理后,是由法官决定,当事人可以向了解清楚。参照最高人民法院关于审理劳动争议案件的司法解释3,要组成合议庭,是否公开审理或是开庭。
第五、在中级作出裁定后,由此提出答辩意见和提供反驳证据,不要造成被动。
第四,且不能提出再审请求,双方当事人不能上诉
第一,可以在收到裁决书后在30日内向劳动仲裁机构所在地的中级人民提出撤销裁决的申请。
第二、对于为终局的劳动仲裁裁决,用人单位如不服本裁决
可以要求查阅对方提供的证据、中级受理后,并进行质证,如法官告诉书面审理、中级所作出的裁定是终审裁定,会在2个月内作出决定。
第三,可以向原执行的要求恢复强制执行、受理后,是由法官决定,当事人可以向了解清楚。参照最高人民法院关于审理劳动争议案件的司法解释3,要组成合议庭,是否公开审理或是开庭。
第五、在中级作出裁定后,由此提出答辩意见和提供反驳证据,不要造成被动。
第四,且不能提出再审请求,双方当事人不能上诉
第一,可以在收到裁决书后在30日内向劳动仲裁机构所在地的中级人民提出撤销裁决的申请。
第二、对于为终局的劳动仲裁裁决,用人单位如不服本裁决
如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同,可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。可以申请劳动仲裁,主张您的合法权益
想获取更多债权债务资讯