结论:有经济纠纷如果符合以下要件的能构成职务侵占如下。
解析:
有经济纠纷如果符合以下要件的能构成职务侵占:
1、主体要件:主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员;
2、主观要件:主观方面表现为故意;
3、客观要件:客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有的行为;
4、客体要件:客体是公私财物的所有权。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
专业解答要确定一个人是否犯了职务侵占罪,需要确定他是否利用了在单位的职位或管理权限,非法占有了单位的财产,并且金额达到了法定标准。这里所说的“利用之便”,包括掌管、监管等便利条件。非法占有可以通过侵吞、盗窃等手段来实现。如果涉案金额超过六万元,就达到了立案的标准。但是,如果只是暂时挪用了资金,并且有归还的意图和行动,那么就不属于职务侵占。
专业解答职务侵占犯罪案件通常由公安机关的经侦部门负责侦查。当接到举报或掌握线索后,经侦部门必须依法进行详细深入的调查。根据规定,职务侵占罪包括公司、企业或其他组织中的人员,将单位财产非法占为己有。这些人将受到严肃公正的法律制裁。
专业解答犯罪一般称为经济犯罪,是犯罪的主要类型之一,经济犯罪由公安机关的经济侦查部门负责侦查,追究当事人刑事责任,职务侵占罪是对公司或者其他合法单位的财产进行侵占,是侵犯财产权利的犯罪,所以是属于经济犯罪。
专业解答职务侵占罪是经济犯罪的重要类型,涉及公司、企业等内部人员利用职务之便,违法将单位财物占为己有。这种行为严重损害公司财产权益,扰乱经济秩序。不仅损害了单位的利益,也对整个经济体系的稳定运行造成了威胁,必须予以严厉打击和惩治。
专业解答职务侵占罪涉及经济损失,犯罪者利用职务便利非法占有单位财物,导致单位遭受实质性财产损失。经济损失是该罪构成的核心要素,主要体现在被侵占财物的实际价值上。因此,经济损失是职务侵占罪犯罪构成中不可或缺的要素。
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