私企员工没有玩忽职守罪,玩忽职守罪主体是国家机关工作人员。国家机关是指国家权力机关、各级行政机关和各级司法机关;
因此,国家机关工作人员,是指在各级人大及其常委会、各级人民政府、各级人民法院和人民检察院中依法从事公务的人员。
【法律依据】
《刑法》第三百九十七条,国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
国家机关工作人员徇私舞弊,犯前款罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。
专业解答私企员工不会有玩忽职守罪,玩忽职守罪只有国家机关人员才可以的。玩忽职守罪是国家机关工作人员对工作严重不负责任,致使公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失的行为。
专业解答私企不存在玩忽职守,玩忽职守是指国企。玩忽职守罪内容是在工作的时间之内由于贪玩而给工作带来严重的损失。玩忽职守这种情况是可大可小,情节比较严重的情况下,当事人是赔付不起公司的损失,情节比较小的情况下,会让公司对自己的印象很坏,会做开除处理。
律师解析 私企人员不能够构成玩忽职守罪。 玩忽职守罪的犯罪主体明确规定了是国家机关工作人员,其犯罪行为表现为国家机关工作人员对工作严重不负责任,致使公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失。 私企人员因不属于国家机关工作人员所以不符合主体要件,故不能够构成玩忽职守罪。
律师解析 私企人员不可以构成玩忽职守罪。 玩忽职守罪的犯罪主体明确规定了是国家机关工作人员,其犯罪行为表现为国家机关工作人员对工作严重不负责任,致使公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失。 私企人员因不属于国家机关工作人员所以不符合主体要件,故不可以构成玩忽职守罪。
律师解析 私企员工不会构成玩忽职守罪。 玩忽职守罪是指国家机关工作人员表现为国家机关工作人员违反工作纪律、规章制度,擅离职守,不尽职责义务或者不认真履行职责义务,致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为,主体只能由国家机关工作人员构成。
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