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1、加收滞纳金：交通违章不及时处理，逾期15天后，将加收3%的滞纳金。
2、保险不赔偿：不及时处理汽车违章，期间若发生交通事故，车辆险公司有权不赔偿。
3、扣车：违章超过3单以上未处理的，驾车上路被交警查到，将会扣留驾驶证，严重时甚至会扣车若有10次以上道路交通违法行为记录拒不接受处理，公安机关交通管理部门可以依法扣留机动车。
4、证件不能办理：现场单未处理的，驾驶员的驾驶证要换证、补证或转证都不能办理。
5、车辆审查无法通过：违章未办理的，不能通过车辆年审、季度审和综合审。如果你在办理汽车过户，也是无法进行过户前的验车以及后续手续的。建议对于无证驾驶驾驶不良记录的问题，直接咨询律师，这样更有帮助。
你好，据您所述建议您直接咨询当地车管所了解情况，如果回答对您有帮助，望采纳好评！
解答如下, 【法律意见】
警方拥有这个权力对吸毒者进行管理，对于用人单位解除劳动合同的损失应当由用人单位自己承担。
【法律依据
劳动合同法
第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
解答如下, 【法律意见】
警方拥有这个权力对吸毒者进行管理，对于用人单位解除劳动合同的损失应当由用人单位自己承担。
【法律依据
劳动合同法
第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
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谢谢孟律师解答，感谢
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