医院护工节日加班费是他们单位给，还是追加

[律师回复]依据你的叙述，此种情况下可以向人民法院提起诉讼处理，同时申请司法鉴定确定医疗过失参与度

[律师回复]要看医院有没有发现或者发现了有没有处理，如果有检查但没发现或者发现了没处理，就有可能有责任。

[律师回复]建议先积极治疗，然后再考虑怎么维权，钻个洞肯定是有问题的。

[律师回复]发生医疗纠纷，可以投诉算是 ，也可以起诉处理。

[律师回复]您好！现在方便详细沟通吗？

[律师回复]突发性耳聋是一种病因不明的疾病，但如果你认为是推拿导致的，可以尝试收集证据，比如推拿的时间、过程、推拿师的资质等，同时保留好医院的诊断证明。如果证据充分，可以考虑通过法律途径维护自己的权益，比如向法院提起民事诉讼，要求按摩店承担相应的责任。在诉讼过程中，可能需要专业的医疗鉴定来确定推拿与耳聋之间的因果关系。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]讲过的奇偶伤筋动骨iOS覅和

[律师回复]需要先复印或者封存病历

[律师回复]遇到医疗事故和医院协商不一致的情况，首先可以尝试通过医疗纠纷调解委员会来进行调解，这是一个比较中立且专业的途径。其他方式是向卫生行政部门提出申请，他们会依据相关法律法规来进行处理。再次，如果协商和调解都无法达成一致，那么可以通过法律途径，向法院提起诉讼来维护自己的合法权益。在诉讼过程中，要准备好相关的证据材料，如病历、诊断报告等，以便更好地支持自己的诉求。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]您这边是什么时候发生的事情呢

[律师回复]住院期间发生意外是否能赔付，要看具体情况。如果是因为医院的过错，比如医疗事故、护理不当等导致的意外，根据《民法典》侵权责任编的相关规定，医院需要承担相应的赔偿责任。如果是患者自身原因导致的意外，比如自己不小心摔倒等，医院一般不承担责任，但医院有安全保障义务，如果医院未尽到安全保障义务，也可能需要承担一定的责任。建议先和医院协商解决，如果协商不成，可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]遇到这种情况确实很困难，首先可以考虑申请社会救助，比如当地的最低生活保障或者医疗救助，这些政策可以帮助缓解经济压力。其他方面，可以看看是否有适合自己的轻松工作，比如一些简单的手工活或者线上工作，既能打发时间又能增加一点收入。再次，如果之前有购买商业保险，记得查看保险条款，看是否能获得一些赔偿或者补助。最后，保持积极的心态，困难总会过去的，我会尽力帮助你，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复]这种情况医院是否承担责任要看具体情况。首先，要看医院在治疗过程中是否存在过错，比如是否正确诊断、是否合理用药等。如果医院在诊疗过程中存在过错，且该过错与患者的死亡有因果关系，那么医院可能需要承担责任。其他方面，如果医院的诊疗行为符合规范，患者死亡可能是由于病情本身或其他不可预见的因素导致，那么医院可能不需要承担责任。再次，建议家属及时与医院沟通，了解治疗过程，必要时可以申请医疗事故鉴定。最后，如果双方协商不成，可以通过法律途径解决。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。