您好,关于这个问题,我的解答如下, 2016年北京市工亡职工供养亲属抚恤金几月份涨到位尚不确定。 根据《工伤保险条例》第四十条规定,工伤职工伤残津贴根据职工平均工资变化和生活费用等情况适时调整,由所在省、直辖市、自治区规定。从各地实践,工伤职工伤残津贴调整一般都在当年企业职工基本养老金调整之后,2016年企业职工基本养老保险金虽然已经确定按6.5%调整,但北京市具体方案尚未出台。工伤职工伤残津贴和工亡职工供养亲属抚恤金调整办法出台也还会有一段时间,在几月份涨到位尚不确定,但一般会从1月1日起执行,请耐心等待。 《工伤保险条例》 第四十条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2021-03-05 21:24:59 回复专业解答北京市高温补贴发放标准是每人每月不低于120元。需要注意的是,我国的用人单位应当依照有关规定对从事接触高温危害作业劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,将检查结果存入职业健康监护档案并书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
专业解答北京市的高温补贴发放时间是7月和8月三个月如果是在室外工作的工作人员,他们每个月是可以享受不低于180元的高温补贴,如果是室内的温度已经达到了33℃以上,这种情况也是必须要给室内工作人员发放不低于120元的高温补贴的。
专业解答北京市人民政府规定的高温补贴的标准是120元到180元,比如在室外工作每个月的高温补贴最少不能低于180元,如果在室内工作,可是工作环境的温度也在33℃以上的话,高温补贴标准最低是120元,用人单位不能以防暑降温饮料代替高温补贴。
专业解答室外露天作业人员高温津贴调整为每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)以上室内工作场所作业的人员,高温津贴调整为每人每月不低于120元;高温津贴属于劳动者工资组成部分,应计入企业工资总额,与劳动者工资一并发放,计算个税;
专业解答北京市高温补贴按照每月120元和180元的标准执行,从每年的6月份发到8月份。用人单位可每个月发放,也可一次性支付。用人单位如果不发放高温费,有可能受到惩罚。并且,当日最高气温达到40°以上的,应停止当日室外露天作业,适当增加高温作业劳动者的休息时间。
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