职工因工致残被鉴定为七级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资。
(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1、工伤员工在工伤治疗期间的工资,即受伤前工资乘以受伤时间;
2、一次性伤残补助金,即13个月本人工资;
3、在“劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人书面要求解除人提出解除劳动、聘用合同的”前提下,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金共计20个月乘以40087除以12个月等于66811.67元;
4、已经支付的医疗费;
5、治疗期间的护理费。
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