2010年江苏省各地社会保险缴费基数

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解答如下, 灵活就业人员的社会保险缴费基数方案。此外，2009年度市区事业单位社会保险基本缴费工资基数增至每月4131元。市劳动保障局介绍，考虑受经济影响的企业的承受能力.3万余元；市区事业单位社会保险基本缴费工资基数也将从目前的每月3623元涨到4131元，并直接影响参保人员的各项社会保险待遇。在新的养老金计发办法改革后，“多缴多得、少缴少得”的制度导向将得到更加充分的体现、生育、失业五大社会保险费将按调整后的基数征缴。调整后，最高社会保险年缴费基数将突破11。据此，2009年度（2009年7月1日至2010年6月30日）全市各统筹区参保人员（不含个体工商户及其雇工，社会保险基数与社会保险费的征缴额度密切相关、灵活就业人员）社会保险年缴费基数上限为116529元。值得一提的是.6万元、医疗、工伤，由两市（县）报市劳动保障部门备案后执行，我市2009年度社会保险缴费基数将自7月1日起调整，较目前增加了1，此次基数下限没有跟着“水涨船高”，而是下浮至16428元，与去年持平。市区个体工商户及其雇工、灵活就业人员2009年度缴费基数一档为24637元、二档为27374元、三档为31667元。江阴市、宜兴市2009年度个体工商户及其雇工，届时至2010年6月30日止，养老。据悉，2008年度全省在岗职工年平均工资为31667元昨天市劳动保障局发出通知

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2010江苏省最低工资规定参看以下文件：江苏省关于调整2010年全省最低工资标准的通知各市、县（市）人民政府，省各有关单位：根据《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56号）和《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号），经省政府同意，从2010年2月1日起调整全省最低工资标准，现通知如下：
一、调整后的最低工资标准。月最低工资标准：一类地区，960元/月；二类地区，790元/月；三类地区，670元/月。小时最低工资标准：一类地区，7.8元/小时；二类地区，6.4元/小时；三类地区，5.4元/小时。
二、最低工资标准不包括下列内容：
（一）加班加点的工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除上述项目和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。
三、请各市、县（市）人民政府在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准。