我是一个木耳技术员,每月八仟元。是政府的企业。2018年十月开始工作的,压了一个月工资,到2019年11月就没开工资了。11月12月和2020年3月4月的,最后给了些,还欠我16300元,找政府就说没钱,后来说木耳产的不好,但木耳做完后期管理出的问题。那时因为压了三个月工资我停工了。现在我不知怎么办?问一下我这情况怎么办。劳动监察大队我也去了,但他们也是力度没有。
1.在项目经理的直接领导下开展工作,贯彻安全第一、预防为主的方针,按照规定进行安全防范,落实安全工作,保证效率和安全,生产中注重安全第一。
2.熟悉施工图,编制各类施工组织设计方案及施工安全、质量、技术方案。准备每个单独的项目计划和人力,材料和设备,设备和设备计划。
3.编制、组织员工按时开会、学习,合理安排、科学指导,顺利完成项目各项建设任务。
4.配合项目经理,认真履行施工项目合同的规定,确保施工的顺利进行,维护企业的声誉和经济利益。
5.编制文明施工现场实施方案,按照合理的施工现场布置图进行文明施工现场的布置、实施和创建。
6.编制项目总进度表和各施工队月度进度表。
7.在每个项目的总承包合同的成本核算(根据单个项目和子项目)分别和及时,并告知合同部门的管理人员的会计结果,以便及时改进施工计划和方案,争取更高的效率。
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