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江苏十级伤残被抚养人生活费是多少

根据相关法规，十级工伤赔偿包括：一次性伤残补助金为员工7个月工资；残疾赔偿金按城镇和农村居民人均可支配收入计算，期限20年；医疗费用全额报销，包括住院、康复及复发费用；工伤员工生活护理费由用人单位承担。 #工伤赔偿 1362次阅读
雇主责任险是否赔偿工伤

雇主责任险主要补偿人身伤亡，不包括工伤保障，由《工伤保险条例》规定。家庭服务行业中，雇主常要求保姆照看子女或其他亲属，部分雇主为规避风险会购买保险产品。但需注意，雇主责任险不涵盖工伤事故。 #工伤赔偿 891次阅读
外地农民工在本地车祸,赔偿金如何算

农民工进城务工途中遭遇交通意外，其理赔涉及多个方面：医疗费用需凭医疗和住院收据、病历等资料核算；误工费则根据伤害程度和收入水平确定；护理费用取决于护理人员的收入、人数和时长。 #工伤赔偿 1251次阅读
工伤三个手指头断了赔偿多少

因意外事故导致三根手指受伤，经鉴定为十级伤残者，可获最高七个月的工资补助；伤情升级至九级，补助增至九个月工资；若达八级伤残，则有资格领取最高11个月工资的补助金。 #工伤赔偿 974次阅读

工伤可以请假吗

办理工伤事故时，员工常需申请假期。即便如此，雇主仍需支付员工薪酬。员工在工伤后有权暂停工作并获得工资保障，雇主需按法律及劳动合同约定支付工资福利。停工休息时间原则上不超过十二个月。 #工伤赔偿 975次阅读
职业病是工伤吗

职业病与工伤紧密相连。劳动者在工作中因长期或经常接触粉尘、放射性等有害物质导致的疾病，均属职业病范畴。我国法律明确规定，职业病属于工伤，受害者有权依法申请工伤赔偿。 #工伤赔偿 1334次阅读
深圳十级一次性工伤医疗补助金赔偿标准怎么算

深圳劳动者若遭遇十级工伤，可获得包括一次性伤残补助金（七个月本人工资）、一次性工伤医疗补助金（一个月本人工资）及伤残就业补助金在内的全面保障，补偿将按月从社保机构支付。 #工伤赔偿 1143次阅读
工伤赔偿标准2024最新工伤赔偿标准有几种

工伤赔偿条例规定，员工因病暂停工作期间，工资和福利不变，由单位按期支付。生活护理费根据自理能力分为三档，分别按当地上年度职工月平均工资的50%、40%、30%计算。参保人员不幸去世，家属可获6个月平均工资的丧葬补助金。其他权益保障按法律规定处理。 #工伤赔偿 1407次阅读