马瑞瑞律师
认真、严谨、负责的工作态度及专业的法学素养,使您每次都能感受到专业的服务,感受到正义之能量! 执业以来,曾办理诸多刑事案件、债权债务、婚姻家庭、交通事故、建设工程合同、合同事务、公司事务及其他各类民商事经济案件,具有扎实的理论知识和丰富的办案经验。 执业多年本着:认认真真做好每一个案件!
北京隆安(太原)律师事务所
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普法图文
生育险挂靠违法吗
在现行法律框架下,生育险购买可选择挂靠,但须确保个人与企业间存在有效劳务关系。社保费由公司和个人共同承担,企业承担主要责任。社保挂靠指个人因故无法通过公司购买社保,选择挂靠于代缴机构。但需注意,此方式下个人与代理机构间不存在真实劳动关系,操作需谨慎。
#劳动纠纷
1410次阅读
挂靠单位交社保后果是什么,会有什么影响
社保挂靠,指个人因无法获单位社保支持,寻求挂靠代理机构缴纳社保。但此行为存多种潜在影响:无单位员工需承担全额社保费用,负担加重;若发生工伤,易引发法律纠纷;挂靠单位可能未足额或故意少缴,需支付额外费用。此外,挂靠双方未形成真实劳动关系,违反法律规定。
#劳动纠纷
807次阅读
实缴和待缴有什么区别吗
养老保险缴费分实缴和未缴费,实缴指已支付款项,未缴费则未进行缴费。养老保险是社会基本养老保障制度,针对退休或失去工作能力的劳动者,保障其基本生活。基本养老保险具有强制性、互济性和社会性,由国家、企业和个人共同承担,确保员工生活保障和社会互助。当用人单位账户余额不足或未足额偿还社会保险费时,社会保险经办机构有权要求其提供担保。
#劳动纠纷
850次阅读
投标时要社保缴纳证明合理吗
社保证明由社会保障部门开具,详细记录了投保人的参保信息,包括养老保险、医疗保险等。如有需要,请直接拨打招投标项目的招标办公室电话进行咨询。证明中包含个人身份识别码、参保时间、缴费总额等重要信息。
#劳动纠纷
1260次阅读
苏州最低基数五险一金标准是多少
1.企业员工薪资上限218940元,下限32364元;个体工商户养老保险月基数2300元,其他险种按原规定;灵活就业人员养老保险最低2300元,最高18245元,医疗保险月基数1700元。2.“协保”人员划账及单位缴费返还基数按2016年度企业参保职工下限32364元执行。3.市区机关事业单位职工社保上限312342元,下限62468元;补缴基数96054元。
#劳动纠纷
1357次阅读
城镇养老保险与农村养老保险有何法律差异
赡养对象上,基本养老保险针对城镇劳动力,而城镇居民社会养老保险则覆盖城镇非职业居民。实施力度上,基本养老保险有严格的缴费规定,而城乡居民养老保险则注重政府引导和补贴。缴费标准上,后者更具灵活性,允许自选档次,地方政府也可调整标准。资金筹措上,基本养老保险依赖用人单位,而城乡居民养老保险主要由政府出资。统筹机制上,基本养老保险有社会统筹基金,而城乡居民养老保险则全额计入个人养老统筹基金。
#劳动纠纷
1114次阅读
没缴纳养老保险可以起诉吗
按照现有法规,企业有强制性的责任为员工提供社保福利,其中包括基本养老保险。在养老保险中,员工个人需承担其月工资的百分之八,而雇主则以所有员工的总薪资作为缴款基数,按规定比例的百分之二十进行缴纳。
#劳动纠纷
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