-
劳动争议诉讼的判决时长取决于案件采用的审理流程。一般适用简易程序,审理期限为立案生效日起三个月;若采用标准流程,则为六个月。如遇特殊情况需延长,须经本院院长批准,最多延长六个月;如需进一步延长,需上报上级法院批准。
#劳动纠纷
1057次阅读
-
经济补偿金的月工资计算基于劳动者应得工资总额,包括计时或计件工资、奖金、津贴、补贴等货币性收入。若劳动者最近12个月平均工资低于当地最低工资标准,则按此标准计算。任职不足12个月的,按实际工作月数计算平均工资。
#劳动纠纷
1302次阅读
-
在试用期内,企业有义务为员工提供社会保险保障。依据我国法律法规,用人单位需在员工入职后30日内为其办理社会保险登记。若未按时足额缴纳社会保险费用,将面临罚款和滞纳金等处罚。劳动者若遭拒缴社会保险,可向人力资源和社会保障局投诉。
#劳动纠纷
863次阅读
-
办理社保金融卡,您需要准备数码相片回执和有效身份证件原件,然后前往与社保卡合作的银行网点进行申办。完成申办后,请尽快激活卡片,并设置金融账户、交易密码和查询密码等安全措施,以确保您的账户安全。这样,您就可以开始享受社保金融卡带来的便利了。
#劳动纠纷
809次阅读