仲裁不予受理后法院如何立案

在工作或者生活中，咱有时候会和别人产生一些纠纷，很多人就会选择通过仲裁来解决。可有时候会遇到仲裁不予受理的情况，这就让人犯难了。这时候，很多人就想着走诉讼途径，去法院立案解决纠纷。但法院立案也不是一件随便就能办成的事儿，它有自己的流程和要求。那当仲裁不予受理后，人们该怎么去法院立案呢，接下来我就仔细给大家说道说道。

一、明确法院立案受理范围

要去法院立案，得先看看这个事儿在不在法院的受理范围内。一般来说，如果是劳动争议仲裁不予受理，得是符合《劳动争议调解仲裁法》规定的劳动争议类型，像因确认劳动关系，或者因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议等，法院才会受理。比如小张和公司因为加班工资的问题产生争议，仲裁不予受理，这种情况就属于法院受理的劳动争议范围。

二、准备立案所需材料

材料准备齐全是成功立案的关键。通常需要以下材料：起诉状，要写清楚原告和被告的基本信息、诉讼请求、事实和理由；身份证明，包括原告的身份证复印件等；证据材料，比如和争议相关的合同、聊天记录、工资条等。如果是劳动争议案件，还得有仲裁不予受理通知书。像小李和单位就辞退补偿问题产生纠纷，仲裁不予受理后，他就准备了自己的身份证复印件、和单位签订的劳动合同、工资发放记录以及仲裁不予受理通知书等材料去法院立案。

三、选择有管辖权的法院

不是所有法院都能受理你的案子，要根据案件的性质和被告所在地等因素来确定管辖法院。劳动争议案件一般由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖。比如小王工作的地点在A区，单位注册地在B区，他和单位有劳动纠纷，仲裁不予受理后，A区和B区的基层法院他都可以选择去立案。

四、前往法院立案

把材料准备好，选好法院后，就可以去法院立案窗口提交材料了。法院工作人员会对材料进行审查，如果材料齐全、符合立案条件，就会予以立案，并出具立案受理通知书；要是材料不齐全或者不符合要求，工作人员会告知需要补充或者修改的内容。比如小赵去法院立案时，起诉状里事实和理由部分写得不清楚，法院工作人员就让他补充完整后再提交。

立案成功后，也不意味着就万事大吉了。后续可能会面临开庭审理、证据质证、法庭辩论等一系列环节，每个环节都有不同的要求和注意事项，如果处理不好，依然可能影响最终的判决结果。这时候就可以到律图咨询专业律师。律图平台上的律师都有合法的执业资质，可通过官方渠道核验，他们在处理各类纠纷案件方面经验丰富，能结合具体情况为你制定合适的诉讼策略，帮你在后续的诉讼过程中更好地维护自己的合法权益。