企业破产时债务清偿顺序是怎样的

一、企业破产时债务清偿顺序是怎样的

企业破产时，债务清偿顺序如下： 首先是破产费用和共益债务，如破产案件的诉讼费用等，应随时清偿。 其次是职工债权，包括职工工资、医疗、伤残补助等。 然后是社保费用和法定补偿金。 接着是所欠税款。 最后是普通破产债权。 当破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求时，按比例分配。比如企业破产财产有限，在清偿职工债权后，剩余财产不足以全额支付所欠税款和普通破产债权，那么税款和普通破产债权将按各自债权比例受偿。若存在担保债权，对特定财产享有担保权的债权人，就该特定财产优先受偿，其受偿顺序优先于上述一般顺序。

二、企业破产时拖欠员工工资怎么办

企业破产拖欠员工工资，员工可按以下方式维权。首先，依据《企业破产法》，员工工资在破产财产清偿顺序中处于优先地位。员工要及时向破产管理人申报债权，提供劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资数额的材料。 若对管理人公示的工资债权有异议，可向管理人提出，要求更正；管理人不予更正的，员工可向人民法院提起诉讼。 此外，员工还可向劳动监察部门投诉，由其介入调查，督促企业解决工资问题。同时，也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序确定工资债权。若仲裁后企业仍不支付，可向法院申请强制执行。总之，员工应积极主动维护自身合法权益。

三、企业破产时合同保证金要怎样退还

企业破产时，合同保证金退还按以下方式处理。首先，依据《企业破产法》，合同保证金属于债权性质。若保证金是为担保合同履行而交付，在企业进入破产程序后，交付保证金一方应及时向破产管理人申报债权。 管理人对申报材料审查核实后，会将其列入债权清单。根据债权性质，合同保证金通常属于普通债权。在破产财产分配中，按法定清偿顺序，普通债权处于较后顺位，需在破产费用、共益债务、职工工资等优先债权清偿后，若还有剩余财产，才对普通债权按比例清偿。 所以，交付保证金一方要积极申报债权，关注破产程序进展，以争取最大程度挽回损失。

当探讨企业破产时债务清偿顺序是怎样的，我们还需了解与之紧密相关的问题。比如破产企业职工的权益保障，除了工资清偿外，职工的伤残补助、抚恤费用等也有相应的清偿规则。另外，对于有财产担保的债权，其清偿方式与普通债权有所不同，有担保的债权人通常可以就担保物优先受偿。如果您在企业破产债务处理方面存在疑问，无论是对清偿顺序的细节，还是相关权益保障的具体情况，都可以点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业的法律人士会为您提供精准解答。