双方都离婚了子女如何争抚养费

一、双方都离婚了子女如何争抚养费

首先，若双方已离婚，关于子女抚养费的争议，可先尝试协商解决，就抚养费数额、支付方式、支付期限等进行沟通达成一致。若协商无果，可向法院提起抚养费纠纷诉讼。

在诉讼中，主张抚养费的一方需提供相关证据，比如孩子的实际生活需要花费，像教育费、医疗费票据等，以及对方的收入情况证明等。法院会根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平等因素综合判定抚养费数额。一般有固定收入的，抚养费按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。

二、双方都离婚了如何确定抚养费标准

确定抚养费标准需综合多因素考量。首先，要考虑子女的实际需要，涵盖生活、教育、医疗等方面。其次，参考父母双方的负担能力，包括收入状况、财产情况等。再者，结合当地的实际生活水平。

一般来说，有固定收入的，抚养费数目通常可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。特殊情况可适当调整，如子女患重大疾病等。双方可先协商抚养费数额，协商不成可诉至法院，由法院根据具体情况依法判定，以保障子女能获得合理的生活及成长所需费用。

三、双方都离婚了如何分担孩子教育费

根据相关法律规定，离婚后，子女的教育费等费用，由双方协议分担；协议不成的，由人民法院判决。

确定分担数额时，会综合多方面因素考量。首先是子女的实际需要，包括接受何种教育阶段、学习所需的各类费用等。其次是父母双方的负担能力，比如收入水平、经济状况等。再者是当地的实际生活水平。

一般来说，有固定收入的一方，抚养费可按其月总收入的一定比例给付，通常为20%到30%。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。若有特殊情况，可适当提高或降低上述比例。双方应按照规定履行对孩子教育费等的支付义务，保障孩子健康成长。

当我们清楚了离婚后子女抚养费的相关事宜，其实还会有一些延伸问题值得关注。比如抚养费是否可以根据孩子实际需求的变化而调整？如果一方长期不支付抚养费会面临怎样的法律措施？这些都是与子女抚养费密切相关的拓展内容。要是你对这些问题存在疑惑，或者在子女抚养费方面还有其他困扰，不要错过获得专业解答的机会。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你提供详细且准确的答复，帮你明晰其中的法律要点，妥善解决相关问题。