谅解书职务侵占罪怎么判

在职务侵占罪案件中，谅解书在量刑环节能起到一定作用。
当法院对职务侵占罪量刑时，会综合考虑多个因素，其中侵占数额是重要依据。
通常，侵占数额有“较大”“巨大”“特别巨大”之分。
若数额较大，犯罪嫌疑人会被处三年以下有期徒刑或者拘役，同时并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还要并处罚金。
若犯罪嫌疑人获得了被害人的谅解书，意味着他取得了被害人一定程度的宽恕。
法院在量刑时，会综合全案情况进行考量，酌情从轻判处。
不过，这并不意味着有了谅解书就能无原则地减轻处罚。
最终量刑还是要依据具体犯罪事实、犯罪情节以及相关法律规定来确定。
比如，即便有谅解书，若侵占数额达到巨大标准，不太可能将量刑降低到三年以下，但可能在三年到十年的幅度内从轻，比如更靠近三年这个下限来量刑。

案情回顾:

小朱系某公司财务人员，利用职务之便侵占公司资金50万元，数额巨大。公司发现后报案，小朱被抓获。在案件审理过程中，小朱积极退还了全部侵占资金，并取得了公司的谅解书，公司希望法院对小朱从轻处罚。但检方认为应按数额巨大标准量刑。

案情分析:

1、职务侵占罪量刑依据侵占数额等因素，本案小朱侵占资金50万元属数额巨大，法定刑为三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
2、谅解书在量刑时可作为从轻情节考量，表明小朱取得公司一定程度宽恕。但最终量刑仍要依据具体犯罪事实等确定，不会因谅解书无原则减轻处罚，小朱不太可能降档到三年以下量刑，可能在相应幅度内从轻。