非法集资高管只拿工资怎么判

1.在非法集资案件里，即便高管只是领取工资，也有被追究刑事责任的可能。
2.从法律认定方面来说，要是高管对非法集资行为知晓或者应当知晓，并且参与了相关决策、管理等环节，哪怕没有获取非法收益分成，也构成非法集资共同犯罪。
3.对于仅拿工资的高管，量刑时会综合考虑其在犯罪中的作用、地位等因素。
要是作用较小，属于从犯，依法应从轻、减轻处罚或者免除处罚。
例如，在案件侦查、起诉阶段积极配合，如实供述自己罪行、真诚悔罪、积极退赃退赔等，这些情况在量刑时都可能被从轻考虑。
4.最终的量刑由法院依据具体案件事实和法律规定来作出裁判。
法院会全面审查案件中的各种细节，权衡各方面因素，确保量刑公正合理，既维护法律的严肃性，也保障当事人的合法权益，使判决结果能够准确反映犯罪行为的性质和危害程度。

案情回顾:

小朱是某公司高管，该公司涉嫌非法集资。小朱虽仅领取工资，未参与非法收益分成，但警方的调查发现其对公司非法集资行为应当知晓，且参与了部分决策和管理环节。小朱认为自己只是领工资，不应被追究刑事责任，与检方产生争议。

案情分析:

1、从法律认定看，小朱对非法集资行为应当知晓且参与决策、管理，即便只拿工资未获分成，也构成非法集资共同犯罪。
2、量刑时会综合考虑小朱在犯罪中的作用等因素，若其作用小属从犯，且在侦查、起诉阶段积极配合、如实供述、真诚悔罪、积极退赃，法院量刑时会从轻考虑，最终由法院依据事实和法律裁判。