公司协议里股东担责的约定有无效力

判断公司协议里股东担责约定是否有效，要结合具体情况。
若约定不违法、不违背公序良俗，且是股东真实意思表示，通常是有效的。像股东间约定对公司特定债务按比例担责，只要不损害公司和债权人利益，就具有法律效力，股东得依约履行。
但要是约定违反法律强制性规定，就是无效的。例如约定股东对公司全部债务承担无限连带责任，这和公司法中股东以认缴出资额或认购股份为限对公司担责的规定冲突，该约定无效。
还有，如果约定损害公司及债权人利益，也可能被认定无效。比如通过不合理约定让股东逃避责任，导致公司资产不足以偿债，债权人可主张约定无效。
综上，判断此类约定的效力，要综合考虑约定内容是否合法、是不是真实意思表示以及是否损害他人利益等因素。要是股东对协议里的担责约定有疑问，建议咨询专业法律人士，避免因约定无效引发法律风险和纠纷。

案情回顾:

小朱、小李和小胡是某公司股东。在公司协议中，小朱和小李约定对公司特定债务按6:4的比例承担责任，小胡则提出自己对公司全部债务承担无限连带责任。后来公司出现债务问题，债权人要求三人按协议担责，小胡却以约定无效为由拒绝，引发争议。

案情分析:

1、小朱和小李关于对公司特定债务按比例承担责任的约定，不违反法律法规强制性规定、不违背公序良俗，是二人真实意思表示，且未损害公司及债权人利益，该约定有效，二人应依约履行。
2、小胡提出对公司全部债务承担无限连带责任的约定，与法律规定的股东以其认缴的出资额或认购的股份为限对公司承担责任相冲突，违反了法律强制性规定，此约定无效。