自诉职务侵占罪立案标准是什么

在我国，职务侵占罪是公诉案件，由公安机关立案侦查，被害人不能直接向法院自诉。
其立案标准为，按相关司法解释，公司、企业或其他单位人员，利用职务便利把本单位财物非法占为己有，数额达三万元以上，就应立案追诉。
构成职务侵占罪要符合这些条件：主体是公司、企业或其他单位人员；行为人利用职务便利，将本单位财物非法占为己有，这里的“利用职务便利”是指利用主管、管理、经手单位财物的便利条件。
达到立案标准后，公安机关会立案侦查。侦查结束，会移送检察院审查起诉，最后由法院审判。量刑方面，侵占数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。
若发现职务侵占行为，被害人可向公安机关报案，积极配合调查，提供相关证据，以维护自身和单位合法权益。

案情回顾:

小朱是某单位员工，利用自己管理单位财物的便利条件，将单位价值五万元的财物非法占为己有。单位发现后，小朱坚称自己只是暂时借用，并非非法占有。单位认为小朱的行为构成职务侵占罪，要求追究其法律责任，双方因此产生争议。

案情分析:

1、本案中，小朱作为单位人员，符合职务侵占罪的主体条件。其利用管理单位财物的便利，将单位价值五万元财物非法占为己有，达到了三万元以上的立案追诉标准。
2、小朱虽称是暂时借用，但根据其行为已符合利用职务便利非法占有单位财物的特征，构成职务侵占罪。公安机关应立案侦查，侦查终结后移送检察院审查起诉，最后由法院依法审判，小朱可能面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。