职务侵占罪是否属于单位犯罪情形

在法律判定里，职务侵占罪属于自然人犯罪，并非单位犯罪。
单位犯罪指的是公司、企业、事业单位、机关、团体为给自己谋取非法利益，经过单位集体研究决定，或者由相关负责人拍板实施的危害社会的行为。而职务侵占罪，是公司、企业或其他单位的人员，利用职务便利，把本单位财物非法据为己有，且数额较大的行为。它的犯罪主体是特殊的，也就是公司、企业或其他单位的人员，是自然人以个人名义干的坏事，目的是自己非法占有单位财物，不是为单位捞好处。
司法实践中，判断是否构成职务侵占罪，得看行为人有没有利用职务便利，有没有实施非法占有的行为，侵占财物有没有达到一定数额标准。就算单位里有人以单位名义搞“职务侵占”，但实际上是为自己牟利，这也不能算单位犯罪，而是个人构成职务侵占罪。所以大家要清楚，职务侵占罪本质就是自然人犯罪。

案情回顾:

小朱是某单位员工，利用职务便利，将本单位一批财物非法占为己有。单位认为这是小朱个人行为，而小朱辩称自己是代表单位行事，应属单位犯罪。经调查，小朱侵占财物数额较大，且其行为是为个人谋取利益，并非为单位谋取非法利益。

案情分析:

1、单位犯罪是单位为自身谋取非法利益，经集体研究或有关负责人员决定实施的危害社会行为。而职务侵占罪是单位人员以个人名义，利用职务便利非法占有单位财物，目的是为个人获利，小朱的行为符合职务侵占罪特征，并非单位犯罪。
2、判断是否构成职务侵占罪需考量利用职务便利、非法占有行为及数额标准等要素。小朱利用职务便利非法占有单位财物且数额较大，虽以单位名义实施，但实质为个人谋利，应认定其个人构成职务侵占罪。