私人公司员工挪用公款20万能判缓刑吗

结论：
私人公司员工挪用资金20万涉嫌挪用资金罪，符合一定条件时有可能判缓刑，情节严重量刑超三年则无法适用缓刑。
法律解析：
挪用资金20万属于数额较大，构成挪用资金罪。
依据法律，被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时满足犯罪情节较轻、有悔罪表现、无再犯罪危险、宣告缓刑对所居住社区无重大不良影响，可宣告缓刑。
若员工挪用资金后主动归还、有自首情节、积极退赔取得谅解，可能从轻处罚，最终量刑在三年以下且符合缓刑条件，法院可宣告缓刑;
若情节严重，量刑超过三年有期徒刑，便不能适用缓刑。
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案情回顾:

小朱是一家私人公司员工，在工作期间挪用公司资金20万。公司发现后报警，小朱被警方控制。小朱的家属认为小朱挪用资金后有主动归还的行为，且有自首情节，应从轻处罚并适用缓刑；而公诉机关认为小朱挪用资金数额较大，且给公司造成一定损失，不应适用缓刑，双方产生争议。

案情分析:

1、小朱挪用资金20万，属于数额较大，已涉嫌挪用资金罪。对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子，同时符合犯罪情节较轻、有悔罪表现、没有再犯罪的危险、宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响的，可宣告缓刑。
2、若小朱挪用资金后主动归还、有自首情节、积极退赔取得公司谅解，可能被从轻处罚，最终量刑在三年以下，且符合上述缓刑条件，法院可宣告缓刑；若情节严重，量刑超过三年有期徒刑，则无法适用缓刑。