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单位可不可以作为过失犯罪的主体

时间:2026.02.02 标签: 刑事辩护 公司犯罪辩护 阅读:930人
律师解析:
单位能成为过失犯罪主体。
刑法里有单位过失犯罪情况。
像重大劳动安全事故罪,单位劳动安全设施与卫生条件不符规定,经指出后仍不处理事故隐患,导致重大伤亡等严重后果,对主管和直接责任人,处三年以下徒刑拘役
情节恶劣的,处三年以上七年以下徒刑。
单位过失犯罪是业务中因疏忽或自信违法致严重后果的行为。
认定关键是行为与结果有因果关系,且单位主观有过失心态。

案情回顾:

某单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定,职工提出后单位仍不采取措施。之后发生重大伤亡事故,引发对该单位是否构成过失犯罪的争议。

案情分析:

1、若要认定该单位构成过失犯罪,需证明单位行为与重大伤亡事故这一危害结果之间存在因果关系。
2、同时,要证实单位在业务活动中,主观上具有疏忽大意或过于自信的过失心态,违反了相关法律规定,才可能被认定构成单位过失犯罪。
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刘兆杰律师

上海靖霖(北京)律师事务所

刘兆杰律师,现执业于上海靖霖(北京)律师事务所,兼具执业律师与中国保险行业协会中级理赔师双重资质,毕业于同济大学并获法律硕士学位。其职业履历颇具亮点 —— 曾在某世界五百强保险公司就职近十年,精通核保理赔全流程,积淀了极为丰富的金融保险实务经验,为法律业务开展筑牢行业认知根基。 执业以来,刘律师专注刑事辩护、金融保险、金融犯罪领域,以专业能力办理近百起刑事案件。典型案件:在陆某某非法吸收公众存款案(涉案近 500 亿元)中,精准梳理案件焦点,辩护意见获法院采纳,成功为当事人争取从犯认定及减轻量刑;办理吴某某职务侵占案时,通过证据核查与质证,为当事人减少认定犯罪金额二十万元;针对张某某制作、贩卖、传播淫秽物品牟利案、魏某某强奸罪案,均在侦查阶段及时介入,提交专业法律意见,助力当事人成功取保候审;黄某受贿案中,凭借对量刑情节的精准把控,推动法院减少当事人有期徒刑 6 个月、罚金 50 万元。 刘律师始终以 “专业、诚信、卓越” 为执业准则,秉持法律信仰,既为涉嫌刑事犯罪的当事人及其家属缓解焦虑、守护权益,也为企业客户提供定制化法律解决方案,更以开放态度与同行交流共进,是值得信赖的法律从业者。

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