公司解散怎么仲裁

公司解散不能直接仲裁，仲裁一般用于平等主体间合同等财产权益纠纷。
公司解散要走法定程序，像股东会决议。
若因公司解散产生劳动或股东权益纠纷，可这样做：
先确定仲裁事项，明确纠纷内容。
接着准备证据，收集相关材料。
然后申请仲裁，向对应机构提交材料。
随后仲裁审理，双方举证辩论。
最后仲裁庭作出裁决。
不同纠纷程序和法律有别，要按需操作。

案情回顾:

小朱、小李、小胡是一家公司的股东。公司经营不善面临解散，小朱认为可以直接申请仲裁来处理公司解散事宜，小李和小胡则觉得应先通过股东会决议等法定程序。之后，因公司解散引发了股东间的股权争议。小朱、小李和小胡对于如何处理该纠纷产生分歧，不知该如何推进。

案情分析:

1、公司解散不能直接申请仲裁，仲裁主要适用于平等主体间的合同纠纷等财产权益纠纷，公司解散通常需通过法定程序，如股东会决议等。
2、因公司解散引发股东间权益纠纷，要先确定仲裁事项，明确股权争议这一具体纠纷内容。
3、需准备与纠纷相关的证据，如出资证明等。
4、向有管辖权的仲裁机构提交仲裁申请书及证据等材料申请仲裁。
5、仲裁机构受理后会安排开庭审理，双方进行举证、质证和辩论，仲裁庭根据审理情况作出裁决。不同类型纠纷在仲裁程序和适用法律上可能有差异，要依具体情况准确操作。