驾驶员因
职务行为致他
人死亡并对事故负
主要责任的情况下,责任的承担体系相当繁杂。
首要的是,用人单位常常须担负
民事赔偿义务。
原因在于,驾驶员在执行工作任务过程中导致他人遭受伤害,依照法律规定,用人单位有必要依法履行
侵权责任。
然而,若驾驶员主观上存在故意或严重过失,那么用人单位在承担完
赔偿责任之后,就有权向该名驾驶员进行追偿。
从犯罪性质的角度出发,驾驶员本身亦可能被判定为交通
肇事罪,面临相应的
刑事惩罚。
然而,确切的责任划分及由谁来承担,这还要结合事故发生的详细情况、驾驶员的过错程度、用人单位在管理层面的责任等众多因素来综合考量。