职务侵占罪，系指向公司、企业或其他单位或组织的工作者，通过利用其职责所赋予的方便之机，不正当地擅自将该单位或组织的财产据为个人所有，且
涉案金额达到某种程度的
违法犯罪活动。当公安部门收到针对此类
犯罪的举报或
报案时，他们会立即启动
立案程序进行调查核实。若经过斟酌，确定的确存在
犯罪事实并且构成
刑事责任，同时也在他们的职权范围以内，那么将会正式
立案进行侦办。在此过程中，警方会搜集各种
证据，包括但不限于书面文件、实
物证据以及
证人证言等等。对于
涉嫌犯罪的人员，他们可能会采取
强制措施，例如
拘留、
申请取保候审或者实行
监视居住等措施。待事件结束
侦查阶段后，如果被判定犯罪事实明确无误、证据确凿充分，将把事件移送给检察机关进行审查和
提起公诉。最后的判决结果，包括被告是否有罪以及应承担何种
刑罚，都将由法院依据事件的实际情况作出法律裁决。一般而言，如果涉及到的金额较大，被告将面临三年以下
有期徒刑或
拘役的惩罚，并且还需缴纳
罚金。若是涉及
数额巨大者，那么他将面临三年至十年之间的有期徒刑，同样也要缴纳相应的罚金; 而对于
数额特别巨大的情况，被告则可能被判处十年以上的有期徒刑，甚至是无期
徒刑，同时还要缴纳高额罚金。
