涉案金额达二十万元之巨的
职务侵占行为，已然触犯了
中国法律规定，受到了职务侵占
罪名的严厉制裁。
在此之中，涉及到的
量刑标准及具体的
犯罪构成要件如下所述:
首先，对于构成职务侵占罪行者，应依照中国法律判处三年以下
有期徒刑或是
拘役刑罚，同时对其依情理而定相应的
罚金予以惩罚。
其次，若涉案金额处于巨大范围，则将面临着在三年至十年间进行服役，同样要遭受罚金的
处罚。
再者，如果事件的影响极其恶劣，尤其是涉及到二百万之上的巨大数额，那么涉案者将被定罪为严重危害性罪犯，将接受十年甚至是终身的监狱生活，并且同样需要承担相应的罚金。
接下来，我们来看一下职务侵占罪行的详细
构成要件:
首先，该
犯罪行为的主要打击对象为侵犯了公司、企业以及其他类型机构的
财产权利。
其次，具体的犯罪行为体现在利用自身职务的优势，从中谋取私利，侵吞单位财物，而且这一情况必须达到一定数额才有可能被认定为
犯罪。
最后，这种犯罪行为的
责任主体是特定的，包括但不限于所有公司、企业以及机构中的工作人员。
换句话说，他们需要明知故犯，并且始终怀揣着
非法占有他人财产的主观意图来实施这类恶行。《中华人民共和国
刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，
数额较大的，处三年以下有期徒刑或者
拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期
徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位
委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
