根据中华人民共和国现行法律体系中的《中华人民共和国
民法典》第六十九条明确指出，当
法人章程所规定的
存续期限临近或达到其预先设定的其他解散条件、法人的最高权力机构作出解散决议、出于法人合并或是分立的必要而需要解散、或出现了其它特定情况时，法人将依法宣告解散。对于公司来讲，其可能面临着两种不同形式的合并模式：
股权吸收合并或新设合并。在股权吸收合并方式中，其中一家公司将吸收另一家或多家中小型公司作为股东，此时被吸收的公司将会自动丧失法人地位并予以解散。而在新设合并模式下，则是通过将两家或更多家公司的资产、业务和权益进行整合，构建出全新的公司架构；在此过程中，参与合并的各公司将全部解散。因此，无论是合并还是分立版本的公司重组活动，都会导致原来的法人公司正式确定解散的命运。《中华人民共和国民法典》第六十九条
有下列情形之一的，法人解散：
(一)法人章程规定的
存续期间届满或者法人章程规定的其他解散事由出现；
(二)法人的权力机构决议解散；
(三)因法人合并或者分立需要解散；
(四)法人依法被
吊销营业执照、登记证书，被责令关闭或者被撤销；
(五)法律规定的其他情形。
