前女友要求我去检察院提供证据，我该怎么办？

[律师回复]劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心。劳动分局主要职责是：贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。到劳动局投诉需要带哪些资料？第1、投诉人应携带以下资料：（1）投诉人的投诉登记表或举报人的举报内容；（2）投诉人或举报人的身份证复印件；（3）考勤记录；（4）拖欠工资花名册（要有拖欠单位负责人签名摁手印）；（5）与投诉人投诉案件有关的相关材料如施工协议或施工合同等。2、投诉应当由投诉人向劳动保障行政部门递交投诉资料。书写投诉文书确实有困难的，可以口头投诉，由劳动保障监察机构进行笔录，由投诉人签字。投诉文书应当载明下列事项：投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人、或者主要负责人的姓名、职务。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。

[律师回复]从法条看应该是定在三年以上有期徒刑，但是从具体情况看，自己承认了，应该属于认罪态度好，可以减轻处罚。如果能够积极赔偿被害人损失，视为悔罪态度，可以酌定减轻处罚，鉴于其是在校学生，最好让学校出具证明，证明其为在校学生，且在校期间表现良好，这样也可以酌定减轻处罚，且其属初犯、偶犯，也可酌定减轻处罚。因为其与被害人关系较好，可以请求被害人出具书面申请，请求对其从轻处罚。综上，可向法官要求考虑免予刑事处罚或考虑缓刑。如果免处，则不需交纳罚金。如果考虑缓刑，可能会判处1000元的罚金。