破产债权和破产债权的区别是什么？

[律师回复]（一）在法院受理破产申请后，及时在规定申报期限内向管理人申报债权，书面说明债权数额、有无财产担保并提交证据。若错过申报期限，可在破产财产最后分配前补充申报，但前期已分配部分不再补充分配。（二）参加债权人会议，核查债权表，对其他债权人债权提出异议。若对管理人编制的债权表记载债权有异议，可向受理破产申请的法院提起诉讼。（三）待破产财产变价方案经债权人会议通过或法院裁定后，按法定清偿顺序获得清偿。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第五十六条规定，在人民法院确定的债权申报期限内，债权人未申报债权的，可以在破产财产最后分配前补充申报；但是，此前已进行的分配，不再对其补充分配。为审查和确认补充申报债权的费用，由补充申报人承担。

[律师回复]1.区分个人债务与共同债务可从债务用途、产生时间和意思表示三方面判断。债务用于个人消费、经营且收益未用于家庭生活为个人债务，用于夫妻共同生活、经营则是共同债务，像独自买奢侈品欠款是个人债务，共同买房贷款是共同债务。2.婚姻关系存续期间产生的债务一般推定为共同债务，除非能证明为个人债务；婚前债务通常是个人债务，若债权人能证明用于婚后家庭共同生活则除外。3.夫妻双方共同签名或一方事后追认等共同意思表示所负债务为共同债务，一方以个人名义超出家庭日常生活需要所负债务不属于共同债务。建议夫妻在处理债务时明确债务性质，可签订协议约定债务归属；债权人在出借时要求夫妻双方共同签字确认，降低风险。

[律师回复]结论：企业破产时职工债权在破产财产清偿顺序中较为优先，仅次于破产费用和共益债务，能较大程度保障职工权益。法律解析：依据法律，破产财产会先优先清偿破产费用和共益债务，之后就轮到清偿职工债权。职工债权涵盖破产人所欠职工的工资、医疗和伤残补助、抚恤费用，应划入职工个人账户的基本养老保险和基本医疗保险费用，以及法定的职工补偿金。若破产财产不足以清偿同一顺序的所有要求，各职工将按债权比例受偿。这种清偿顺序的设定，体现了法律对职工权益的重视和保护。倘若您或身边的人遇到企业破产涉及职工债权的相关问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便更好地维护自身合法权益。

[律师回复]结论：企业破产后以全部财产清偿债务，完成破产程序且主体注销则债务免除；破产中仍经营负债的，符合重整条件可申请重整，有和解可能可协商和解，不具备重整或和解条件则应尽快清算，未清偿债务依法免除。法律解析：依据相关法律，企业破产进入清算程序后，要用全部财产来偿还债务。当破产程序结束且企业主体注销，债务就依法免除。而在破产程序中企业继续经营产生新债务时，若符合重整条件申请重整，能调整债务与经营等事项，有望恢复经营与偿债能力；有和解可能时与债权人达成和解协议并按协议偿债。若不具备重整或和解条件还继续经营，债务会不断扩大，此时尽快完成破产清算，通过处置企业资产偿债，剩余无法清偿的债务会依法免除。如果您的企业面临破产相关问题，不知如何处理，欢迎向我或专业法律人士咨询。

[律师回复]法律分析：（1）公司破产时，债权人及时申报债权至关重要。需在法院受理破产申请后的规定时间内，向管理人申报债权，并详细说明债权数额、有无财产担保以及提供相关证据，以保障债权被合法确认。（2）债权性质不同，受偿方式有别。有财产担保的债权可就担保财产优先受偿，而无财产担保的普通债权则按法定清偿顺序受偿。破产财产先用于清偿破产费用和共益债务，接着支付职工工资等费用、社会保险费用和税款，最后才清偿普通破产债权。（3）债权人有权参加债权人会议，通过行使表决权等权利，监督破产程序，维护自身合法权益。若对管理人审查的债权表存在异议，可向法院提起债权确认之诉。提醒：债权人务必严格在规定时间内申报债权，避免逾期导致权益受损。不同债权情况复杂，建议咨询以获取更精准的分析。

[律师回复]法律分析：（1）公司负债破产，员工可获得经济补偿，其计算与员工在本单位工作年限挂钩。工作每满一年，公司需按一个月工资标准支付。（2）工作时间在六个月以上不满一年的，按一年算，支付一个月工资补偿；不满六个月的，支付半个月工资补偿。（3）月工资指劳动合同解除或终止前十二个月平均工资。若员工月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，支付标准按职工月平均工资三倍数额，且支付年限最高不超十二年。提醒：员工遇到公司破产情况，应准确核算自己应得补偿，若有疑问建议咨询专业人士。

[律师回复]结论：一般情况下，有限公司破产后股东无需偿还债务，但存在出资不实、抽逃出资、滥用公司法人独立地位和股东有限责任等特殊情形时，股东要承担连带责任偿还公司债务。法律解析：依据《中华人民共和国公司法》，有限公司股东以认缴出资额为限对公司负责，公司以全部财产承担债务。正常来说，若股东足额出资，完成出资义务，公司破产时股东不必用个人财产偿债。然而，若股东出资不实、抽逃出资或滥用相关权利，就破坏了公司的责任体系。为保护债权人利益，法律规定这种情况下股东要对公司债务承担连带责任。比如股东抽逃出资使公司资金减少，无法正常偿债，债权人利益受损，股东就需偿还债务。若遇到此类公司债务及股东责任的复杂问题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

[律师回复]（一）企业应积极配合管理人工作，如实提供财产和债权债务相关资料，保障接管和调查顺利进行。（二）在破产财产变价处理中，企业可监督管理人遵循公开、公平、公平原则，确保变价过程透明合理。（三）对于债务清偿顺序，企业需明确各顺序的权益，优先保障破产费用和共益债务的清偿，维护职工等的合法权益。（四）当发现有可供分配财产时，及时通知管理人进行追加分配。法律依据：《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：（一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金；（二）破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款；（三）普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。

[律师回复]法律分析：（1）公司破产无力偿债时，公司或债权人可向法院申请破产，这是启动破产清算的法定途径。（2）法院受理后指定管理人接管公司财产，管理人会对公司资产、债权债务进行全面清理，这是确定公司财务状况的重要步骤。（3）债务清偿按法定顺序进行，先支付破产费用和共益债务，再依次处理职工工资、社保费用和税款、普通破产债权。若财产不足清偿同一顺序要求，按比值分配。（4）破产程序终结后，公司主体资格消灭，未清偿债务不再清偿。但股东若存在出资不实、抽逃出资等情况，要在未出资本息范围内承担补充赔偿责任。提醒：公司申请破产时要确保程序合法合规，股东需诚信履行出资义务，避免因出资问题承担额外责任。不同公司破产情况有差异，建议咨询专业人士分析。

[律师回复]法律分析：（1）有限公司破产后，成立清算组全面清算公司资产是首要步骤。这能准确掌握公司的财务状况和资产情况，为后面债务处理提供基础。（2）清算组通知债权人申报债权并登记，确保所有债权人的权益能得到考虑。（3）公司财产按顺序分配，先支付清算费用、职工工资等，再缴纳税款，最后清偿债务。若资不抵债进入破产程序，有担保债权优先受偿，普通债权按比值偿还。（4）股东责任以认缴出资额为限。足额出资的股东一般无需额外担责，未履行出资义务的股东，需在未出资本息范围内承担补充赔偿责任。提醒：股东应确保足额出资，避免因出资问题承担额外责任。债权人要及时申报债权，保障自身权益，不同情况建议咨询专业分析。