我当初通过自主择业应征到一家物业公司当保安，经过一个月试用期后用人单位同意正式录取，但是只愿意给我按月支付劳动工资，却始终不签订劳动合同，我要求对方赔偿不签合同的双倍工资也被拒绝，该怎么维权投诉？

针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。