探亲假的路费公司给报销吗

[律师回复]您好，对于您提出的问题，我的解答是, 干部探亲假的路程另加。根据《关于职工探亲待遇的规定》第六条的规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。根据《国家劳动总局关于职工探亲待遇的规定实施细则若干问题的意见》第十二条规定，有关探亲路费具体开支办法按财政部的规定办理;根据《财政部关于颁发关于职工探亲路费的规定的通知》第二条第五款规定，职工探亲不得报销飞机票。因故乘坐飞机的，可按直线车、船票价报销，多支部分由职工自理。探亲期限《关于职工探亲待遇的规定》第3条规定探亲假期分为以下几种：(1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。(2)未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。(3)已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。(4)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。各省又有细则：如《新人发字[2001]2号》规定，婚后探亲假三年一趟，比国家规定少一年。其它还包括职工在退休前可享受一次探望自己的子女、兄弟姐妹等其它地方规定。

[律师回复]1、职工探亲往返车船票开支标准(1)乘火车(包括直快、特快)的，不分职级，一律报销硬席座位费。(2)乘轮船的报四等舱位(或比统舱高一级舱位)费。(3)确属需要乘坐长途公共汽车及其他民用交通工具的，凭据按实支报销。(4)职工探亲不得报销飞机票，因故乘坐飞机的，可按直线车、船票价报销，多支部分由职工自理。2、已婚职工探望父母的往返路费在其工资额计算基数的百分之三十以内的，由本人自理，超过部分给予报销。其计算基数为本人职务(技术等级)工资与国家规定比例计算的津贴。

[律师回复]1、乘火车不分职级，一律报硬席；年满五十岁以上并连续乘座48小时以上的，可报硬座卧铺费。乘轮船的，报四等舱位（或比统舱高一级舱位）费。2、探亲途中的市内交通费，可按起止站的直线公共汽车、电车、轮渡凭据报销。但乘座市内出租机动车辆的开支，应由职工自理。3、职工探亲往返途中，限于交通条件，必须中途转车、转船，并在中转地点住宿的，可凭据报销一天的普通房间床位的住宿费。

[律师回复]1、职工探亲往返车船票开支标准(1)乘火车(包括直快、特快)的，不分职级，一律报销硬席座位费。(2)乘轮船的报四等舱位(或比统舱高一级舱位)费。(3)确属需要乘坐长途公共汽车及其他民用交通工具的，凭据按实支报销。(4)职工探亲不得报销飞机票，因故乘坐飞机的，可按直线车、船票价报销，多支部分由职工自理。2、已婚职工探望父母的往返路费在其工资额计算基数的百分之三十以内的，由本人自理，超过部分给予报销。其计算基数为本人职务(技术等级)工资与国家规定比例计算的津贴。

[律师回复]探亲假没有距离规定，根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，需符合以下条件：(1)主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。(2)时间条件。工作满一年。(3)事由条件。一、是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇。二、是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。

[律师回复]探亲假规定的是假期，并没有直接规定路程。探亲假，是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地，又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起；又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的，探亲假是指职工与配偶、父母团聚的时间，根据实际情况可以给予路程假。

[律师回复]1、依据法律的规定，职工休探亲假的时候，如果来回的路费超过基本工资30%的。对超出部分的费用可以报销。2、《国务院关于职工探亲待遇的规定》第六条职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资百分之三十以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

[律师回复]有的。(1)探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。(2)未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。(3)已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。(4)凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

[律师回复]1、适用范围是国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的职工。因此非国有企业的职工可否享有探亲假，可由其根据自身的情况自行确定。 2、探亲条件是职工与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。 但是，职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受探望父母的待遇。这里所说的“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天的情形。

[律师回复]关于探亲假报销条件如下：1、符合探亲假休假条件的小伙伴，请于当年年底向所在单位上报下一年休假计划。2、各位亲需提前三天办理请假程序，填写《地面服务保障部请销假单》，同时提供以下证明材料：（1）如父母或配偶身份证地址符合休假条件，需提交父母或配偶的身份证复印件，结束休假后需提交来回程机票或车票复印件（需与休假起止日期相符，下同）。（2）如父母或配偶其身份证地址不符合休假条件，但长期生活或工作所在地（持有当地暂住证或居住证）符合休假条件，需提交父母或配偶的暂住证（居住证）复印件、父母或配偶上述居住地居（村）委会证明原件，结束休假后需提交来回程机票或车票复印件。