或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
家暴维权咨询
地区:广西 - 贺州
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。
在法律实践中,合同并非必须由法人签署。实际上,通常由组织的法定代表人或其授权人员签署。法定代表人有…...
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些…...
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问…...
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题…...
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们…...
公司法定代表人在合同签署中的角色并非必须,双方需协商决定。通常,合同可通过公章确认或授权高级管理人…...
签订合同时没有在合同上签字,并不是表示双方没有约定,如果达成一致意见,在合同文本上盖章也是有法律效…...
想获取更多刑事辩护资讯