[律师回复] 根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施细则，企业应按时足额发放工资并依法代扣代缴个人所得税。如果企业去年未发工资也未申报个税，今年发放并入当年个税汇算，确实可能加重税负。建议企业及时与税务机关沟通，说明情况，看是否可以按照实际发放月份分别计算个税，避免加重税负。同时，企业应尽快补发去年工资，并按规定申报个税，以免产生滞纳金等额外负担。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 提交退税资料后，审核需要一定时间，通常情况下，税务机关会在规定时间内完成审核并办理退税。如果已经过去十七天还未退税，建议您先耐心等待，因为税务机关的审核流程可能会受到多种因素的影响。同时，您也可以通过税务机关提供的官方渠道，如电子税务局等，查询退税进度，了解当前的审核状态。如果长时间没有进展，可以尝试联系税务机关的客服热线，询问具体原因和预计完成时间。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 企业年金支取时，按照个人所得税法规定，属于工资薪金所得，需要缴纳个人所得税。具体税率根据累计预扣预缴应纳税所得额确定，适用超额累进税率。首先，计算应纳税所得额，即企业年金支取金额减去起征点（5000元/月）后的部分。其他，根据应纳税所得额对应的税率和速算扣除数计算应纳税额。再次，如果企业年金是分期支取，每期支取金额单独计算税款。最后，建议在支取前咨询税务专业人士，确保准确申报纳税，避免不必要的税务风险，我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 可以直接进行投诉处理的。

[律师回复] 对你有何影响，如果利益受损，要求公司给予补偿，否则可以向税务部门投诉 。

[律师回复] 这种要求是不合法的。首先，营业执照的办理主体应该是企业或者个体工商户等，而不是工人个人。工人没有义务去办理营业执照来为公司开税务发票。其他方面，公司如果需要发票，应该通过合法合规的途径来解决，比如自己办理相关手续或者委托有资质的第三方机构来处理。再次，公司不能将自身的经营责任转嫁给工人，这不仅不合理，也违反了相关法律法规。最后，公司应该尊重工人的合法权益，避免做出这种不合理的要求。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 你好，137-28770075（微.信同号）刘。可以处理，马上联系我，可以直接打电，话给我或加，我微，信沟通咨询！137-28770075刘斌，（微同号）

[律师回复] 您好，根据《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则，以及相关税法规定，个体工商户和企业都需要依法纳税。具体是否需要报税，取决于您的实际经营情况和当地税务机关的具体要求。即使店铺面积较小，如果存在应税收入，通常也需要报税。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 涉及多少金额呢？我们可以打电话给您

[律师回复] 遇到税务纠纷，首先要保持冷静，仔细查看相关的税务文件和通知，确认自己是否按照规定正确申报和缴纳税款。如果发现存在疑问或者认为税务机关的处理有误，可以先与税务机关进行沟通，说明情况并提供相应的证据。如果沟通后问题仍未解决，可以根据《税收征收管理法》等相关法律法规，申请行政复议或者提起行政诉讼来维护自己的合法权益。在处理过程中，注意保留好所有的相关文件和证据，以便在需要时能够提供有力的支持。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。