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企业与员工劳资纠纷仲裁不服上诉状范文

贾** 云南-保山 司法文书咨询 2018.05.30 09:48:04 10人阅读

我因为与公司的劳资纠纷起诉讼,我想咨询一下律师企业与员工仲裁不服上诉状范文怎么写

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上诉状
上诉人:
被上诉人:(刑事上诉状无被上诉人)
上诉人因 一案,不服 人民法院 年 月 日 ( ) 字第 号 ,现提出上诉。
上诉请求:
上诉理由:
此致
人民法院
附:本上诉状副本 份
上诉人:
年 月 日

2018-05-30 10:02:04 回复
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1、上诉请求。
首先要综合叙述案情全貌,接着写明原审裁判结果。
其次指明是对原判全部或哪一部分不服。
最后写明具体诉讼请求,是要撤销原判、全部改变原判还是部分变更原判。
2、上诉理由。主要是针对原审裁判而言,而不是针对对方当事人。针对原审判决、裁定论证不服的理由,主要是以下方面:
(1)认定事实不清,主要证据不足;
(2)原审确定性质不当;
(3)适用实体法不当;
(4)违反了法定程序。
以上是企业与员工劳资纠纷仲裁不服上诉状范文

2018-05-30 09:49:04 回复

原告:住址:被告:住址:请求事项:1、请求判令被告立即支付原告拖欠的工资_____元、加班费_____元、汽车保养费_____元。2、请求判令被告立即支付原告双倍工资款差额______元。3、请求判令被告为原告补交______个月的社会保险费。4、由被告承担诉讼费用。事实和理由:______年_____月_____日,原告与被告达成口头协议,主要内容有:1、原告为被告提供驾车劳务,每日工作_____小时,每周休息____日;2、原告支付被告人民币____元作为风险押金;3、被告支付原告基本报酬人名币______元/月,超时加班费______元/时。____月____日,被告安排原告前往园区_____控制科技有限公司提供驾车劳务,工作时间每日______小时。____月___日,被告要求原告补签书面劳动合同,原告因对合同内容有异议而拒绝补签。被告要求原告离职,双方当日办理交接手续。后原告因讨还押金及工资不成,提起劳动仲裁。仲裁庭以原告所驾车辆无道路运输证为由裁定原被告间为非法用工关系,对原告提起的双倍工资要求不予支持。但原告前往运管部门了解原告所驾车辆有道路运输证,仲裁庭认定事实错误。在仲裁期间被告自愿返还原告押金_______元人名币。根据《劳动法》第50条和第36条规定,原告要求被告支付拖欠工资______元、加班费_____元及原告所垫付的汽车保养费______元。根据《劳动合同法》第10条和第82条规定,原告要求被告再行支付一倍工资合计______元整。根据《劳动法》第72条规定,原告要求被告为其补交______个月的社会保险费用。综上,请求贵院依法查清事实,支持原告的上述诉请。此致________人民法院具状人:____________年____月____日附:起诉状副本____份;证据材料副本____份。上诉就是不服农业仲裁起诉状范文,希望能够帮到你。

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