当发现职务侵占，如何进行立案起诉

1.收集证据：收集能证明嫌疑人身份、职责的材料，以及体现侵占行为和数额的财务账目、交易记录等。
2.报案：向公安机关报案，提交证据并详细陈述案件情况。若公安机关认为有犯罪事实、需追究刑责且属其管辖，会立案侦查。
3.复议或监督：若不予立案，可在七日内申请复议，也可向检察院请求立案监督。
4.自诉：符合条件可直接向法院自诉，准备刑事自诉状及证据，提交有管辖权的法院。

结论：
发现职务侵占可先收集证据，再向公安机关报案，若公安不立案可申请复议或向检察院请求立案监督，符合条件也可直接向法院提起自诉。
法律解析：
根据法律规定，当发现职务侵占行为时，收集证据是关键的第一步，像证明嫌疑人身份、职责的材料以及相关财务账目、交易记录等，这些证据能清晰展现侵占行为及数额。之后向公安机关报案并提交证据、陈述案情，若公安机关审查认为有犯罪事实需追究刑事责任且属其管辖就会立案侦查。若公安机关作出不予立案决定，当事人有救济途径，可在规定时间内申请复议，也能向检察院提出立案监督请求。同时，符合一定条件的情况下，当事人可直接向法院提起自诉，要准备好刑事自诉状并提交相关证据。如果在处理职务侵占案件过程中遇到疑问，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

发现职务侵占按规定流程处理能保障权益。可按以下步骤操作：
1.收集证据，涵盖能证明嫌疑人身份、职责的材料，以及体现侵占行为和数额的财务账目、交易记录等。
2.向公安机关报案，提交收集的证据并详细陈述案件情况。若公安机关审查后，认为有犯罪事实需追究刑事责任且属其管辖，会立案侦查。
3.若公安机关作出不予立案决定，可在收到通知后规定时间内申请复议，也可向检察院提出立案监督请求。
4.若符合一定条件，可直接向法院提起自诉。准备刑事自诉状，写清当事人信息、案由、诉讼请求及事实理由等，向有管辖权的法院提交诉状和证据。

下面为你梳理应对职务侵占的处理步骤：
（1）收集证据：需收集能证明嫌疑人身份、职责的材料，以及体现侵占行为和金额的财务账目、交易记录等，这些证据是后续处理的关键基础。
（2）报案：向公安机关提交收集到的证据，并详细陈述案件情况。公安机关会对案件进行审查，若认为有犯罪事实且需追究刑事责任，同时属于其管辖范围，就会立案侦查。
（3）复议与监督：若公安机关作出不予立案决定，可在规定时间内申请复议，也能向检察院提出立案监督请求。
（4）自诉：符合条件时，可直接向法院提起自诉，要准备好刑事自诉状，写明相关信息并提交诉状和证据。

提醒：不同职务侵占案件情况差异大，证据收集和处理方式也不同，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）收集证据。应收集证明嫌疑人身份及职责的材料，像工作证、劳动合同等；同时收集如财务账目、交易记录等能体现侵占行为和数额的资料。

（二）向公安机关报案。将收集到的证据提交，详细陈述案件的发生经过、侵占行为等情况。若公安机关审查后，认定有犯罪事实且需追究刑事责任并属于其管辖范围，会立案侦查。

（三）面对不予立案情况。若公安机关作出不予立案决定，在收到通知后七日内可申请复议，还能向检察院提出立案监督请求。

（四）提起自诉。若符合条件，可直接向法院提起自诉。要准备刑事自诉状，内容包含当事人信息、案由和诉讼请求、事实和理由等，并向有管辖权的法院提交诉状和相关证据。

法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十二条规定，人民法院、人民检察院或者公安机关对于报案、控告、举报和自首的材料，应当按照管辖范围，迅速进行审查，认为有犯罪事实需要追究刑事责任的时候，应当立案；认为没有犯罪事实，或者犯罪事实显著轻微，不需要追究刑事责任的时候，不予立案，并且将不立案的原因通知控告人。控告人如果不服，可以申请复议。