我们给中标公司那做了100多万的工程,现在完工已经4个月了,我们也没签合同,现在只拿了50万,中标公司说要等上头下款才给我们
作为律师,我建议您尽快与中标公司沟通,明确款项支付的具体时间表和条件。由于没有书面合同,您的权益可能难以保障。您可以考虑采取以下措施:1. 收集证据:整理所有与工程相关的文件、通讯记录等,证明工程已完成且您已履行义务。2. 协商解决:尝试与中标公司协商,争取达成书面协议,明确剩余款项的支付时间和方式。3. 法律途径:如果协商无果,可以考虑通过法律途径解决,如提起诉讼或仲裁。请尽快行动,以免超过诉讼时效。我是济南的殷德友律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-06-15 22:47:46 回复
这种情况确实比较棘手,不过别担心,还是有解决办法的。首先,虽然你们没有签订书面合同,但你们已经实际完成了工程,这在法律上可以认定为事实合同关系。你们可以先收集好工程相关的证据,比如工程进度报告、验收文件、双方的往来邮件或者短信等,这些都能证明你们之间的合作关系以及工程的完成情况。其他方面,可以尝试和中标公司进行沟通,看看能不能协商解决,比如制定一个付款计划。如果协商不成,你们可以考虑通过法律途径来维护自己的权益,向法院提起诉讼,要求对方支付剩余的工程款。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
2026-06-15 22:32:33 回复专业解答一般情况下,公司注销后法人资格消灭,不能再作被告被起诉。但存在特殊情形,若公司注销时股东或第三人对债务作出承诺,可起诉该股东或第三人;公司未经依法清算即办理注销登记,且相关人员承诺担责,债权人可起诉;公司未经清算注销致无法清算,债权人可起诉有限责任公司股东等要求清偿。能否起诉需依具体情况判断。
专业解答国有控股企业解散时,员工补偿方式主要有经济补偿和额外补偿。经济补偿按员工在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。额外补偿则需依据企业具体规定和实际情况确定。
专业解答公司散伙即终止,财产分配依《公司法》等规定进行。先支付清算费用、职工工资等,再清偿公司债务,剩余财产按股东出资比例或章程规定分配。若章程有约定,依约执行;无约定则按实缴出资比例分。如甲、乙、丙股东按40%、30%、30%比例分配剩余财产。过程需依法依规,保障各方权益,有异议可协商、仲裁或诉讼解决。
专业解答公司出现以下情况股东可提解散之诉:连续两年多无法开股东会或股东大会、股东表决达不到法定或章程比例连续两年多无法形成有效决议、董事长期冲突且股东会或股东大会无法解决,导致经营管理严重困难;或经营管理有其他严重困难,公司存续会损股东利益。股东提诉讼应以公司为被告,法院认定符合条件会判决解散。
专业解答诉前调阶段公司注销,若公司依法清算并注销,诉讼主体消灭,诉前调程序终结。若未依法清算,可追加股东、发起人或出资人等为被告继续处理纠纷,因他们在公司注销后对公司债务承担相应责任。
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