全职妈妈离婚，俩孩子怎样判归女方

法律分析：
（1）孩子不满两周岁时，法律原则上倾向于由母亲直接抚养，全职妈妈在此阶段争取抚养权有一定优势。
（2）孩子已满两周岁，全职妈妈要积极证明自身抚养优势。比如提供稳定居住环境，让孩子有安稳的生活空间；具备良好经济条件，或者有家人能协助照顾孩子，保障孩子成长。
（3）即便全职妈妈无工作收入，若能证明有足够财产保障孩子生活，或离婚后有能力获得稳定收入，也有助于增加获得抚养权的几率。
（4）孩子已满八周岁，法院会尊重其真实意愿。全职妈妈可与孩子良好沟通，让孩子表达随自己生活的想法。另外，证明男方存在不适合抚养孩子的情形，像不良嗜好、暴力倾向等，对争取抚养权也有利。

提醒：争取抚养权情况复杂，不同案情对应解决方案不同，建议咨询以进一步分析。

（一）孩子不满两周岁，可直接依据法律规定主张抚养权。

（二）孩子已满两周岁，全职妈妈没有工作收入，可证明自己有足够财产保障孩子生活，提交自己有能力在离婚后获得稳定收入的证明，如职业资格证书、就业意向书等，提供自己能给孩子的稳定居住环境，如房产证明等，证明有家人协助照顾孩子，如家人出具的书面证明。

（三）孩子已满八周岁，与孩子保持良好沟通，让孩子愿意表达跟自己生活。

（四）收集能证明男方不适合抚养孩子的证据，如男方存在赌博等不良嗜好或暴力倾向的报警记录、医院诊断证明等。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定，离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

1.全职妈妈离婚争两孩抚养权，需证明自己更适合。
2.孩子不满两周岁，一般归母亲抚养。
3.孩子已满两周岁，女方要展现抚养优势，像提供好的居住环境、经济条件，或有家人帮忙照顾。没工作但有财产保障或离婚后能获稳定收入，也有机会。
4.孩子已满八周岁，法院会尊重意愿，女方要和孩子沟通。证明男方有不良嗜好、暴力倾向等，也对女方有利。

结论：
全职妈妈离婚争取两个孩子抚养权，需证明自己更适合抚养，可从孩子年龄、自身抚养优势、孩子意愿、对方不适合抚养情形等方面着手。
法律解析：
根据法律规定，孩子不满两周岁，原则上由母亲直接抚养。孩子已满两周岁，女方需证明自身抚养优势，像稳定居住环境、良好经济条件或家人协助照顾等。全职妈妈即便无工作收入，若能证明有足够财产保障孩子生活，或离婚后有能力获得稳定收入，争取抚养权的几率会增加。孩子已满八周岁，法院会尊重其真实意愿，女方与孩子良好沟通，让孩子表达随自己生活的意愿很重要。此外，证明男方存在不适合抚养孩子的情形，如不良嗜好、暴力倾向等，也有利于女方争取抚养权。如果您在离婚争取孩子抚养权方面有疑问，可向专业法律人士咨询，以更好地维护自身权益。

1.全职妈妈离婚争取两个孩子抚养权，关键在于证明自己更适合抚养。孩子情况不同，争取方式有别。
2.孩子不满两周岁，原则上由母亲直接抚养，这是法律倾向保护。
3.孩子已满两周岁，女方要提供稳定居住环境和良好经济条件，若有家人协助照顾更佳。若无工作收入，证明有足够财产保障孩子生活或离婚后有能力获稳定收入，可增加获抚养权几率。
4.孩子已满八周岁，法院尊重其意愿，女方要与孩子良好沟通，让孩子表达随自己生活的想法。同时，证明男方存在不适合抚养孩子的情形，如不良嗜好、暴力倾向等，也有助于争取抚养权。