非法侵占公司财产50万该怎么处罚

1.非法侵占公司财产50万，可能触犯职务侵占罪。此罪指公司等单位工作人员，利用职务便利将本单位财物据为己有且数额较大的行为。
2.50万属数额较大范畴，犯该罪数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。
3.量刑会综合多方面因素。积极退赃、有自首等情节，可能从轻；多次侵占、致公司重大损失等，可能从重。

结论：
非法侵占公司财产50万可能构成职务侵占罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，量刑会综合多种因素确定。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有且数额较大，构成职务侵占罪，50万属于数额较大范畴。所以非法侵占公司财产50万符合职务侵占罪构成要件。对于该罪数额较大的情况，法定刑是三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过，量刑并非固定，会综合犯罪情节、悔罪表现、退赃退赔等因素。积极退赃、有自首或立功情节，可能从轻处罚；多次侵占、造成公司重大损失等严重情节，则可能从重处罚。如果遇到涉及职务侵占罪相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确法律建议。

非法侵占公司财产50万构成职务侵占罪。公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大，就符合该罪构成要件，50万属于数额较大范畴。

量刑方面，数额较大的职务侵占罪，通常处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过具体量刑会受多种因素影响。若行为人案发后积极退赃、有自首或立功情节，会从轻处罚；若多次侵占或造成公司重大损失等，会从重处罚。

建议相关单位加强内部监管，完善财务审批和监督制度，预防此类犯罪发生。对于涉事人员，应尽早认识错误，积极退赃并配合调查，争取从轻处理。

法律分析：
（1）非法侵占公司财产50万符合职务侵占罪的构成要件。即公司、企业或其他单位工作人员，利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
（2）50万的侵占数额属于数额较大范畴。按照法律，犯此罪且数额较大的，会面临三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金的刑罚。
（3）量刑并非固定，会综合考量多种因素。积极退赃、有自首或立功情节，可能从轻处罚；多次侵占、造成公司重大损失等严重情节，则可能从重处罚。

提醒：
侵占公司财产后果严重，从业者务必遵守法律。若涉及相关案件，因其复杂多样，建议及时咨询专业意见。

（一）若涉及非法侵占公司财产50万，应及时向司法机关自首，如实供述自己的罪行，争取从轻处罚。
（二）积极退还侵占的财产，尽量弥补公司的损失，这在量刑时会被考虑。
（三）配合司法机关的调查工作，提供相关证据和线索，表现出悔罪态度。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。