员工挪用公款13万全部归还能判多少年

员工挪用公款13万且全部归还，具体量刑要依据身份和具体情形判断。若是国家工作人员，利用职务便利实施挪用公款行为，且满足归个人使用进行非法活动，或挪用数额较大进行营利活动，或数额较大且超三个月未还，构成挪用公款罪。挪用13万属数额较大，正常处五年以下有期徒刑或拘役，但全部归还可从轻处罚。

若为非国家工作人员挪用本单位资金，构成挪用资金罪。13万属于数额较大范畴，应处三年以下有期徒刑或拘役。已全部归还的情节在量刑时会被考虑。

建议司法机关在量刑时全面审查案件细节，综合判断挪用目的、时间等因素，确保量刑公正合理。员工自身应提升法律意识，认识到挪用公款行为的严重性。

法律分析：
（1）员工挪用公款13万并全部归还，量刑要依据具体情况判断。对于国家工作人员，利用职务便利挪用公款，若用于非法活动，或数额较大用于营利活动，或数额较大且超三个月未还，构成挪用公款罪。13万属于数额较大，法定量刑是处五年以下有期徒刑或拘役，由于已全部归还，可从轻处罚。
（2）若为非国家工作人员挪用本单位资金，构成挪用资金罪。挪用13万数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，全部归还这一情节在量刑时也会被考虑。

提醒：
不同身份人员挪用资金涉及不同罪名和量刑标准，具体判罚受多种因素影响，建议咨询专业人士进一步分析。

（一）若为国家工作人员挪用公款13万且全部归还，鉴于其行为符合挪用公款罪的构成要件，虽挪用13万属数额较大，法定刑为五年以下有期徒刑或拘役，但因已全部归还，法院量刑时会从轻处罚。
（二）若为非国家工作人员挪用本单位资金13万且全部归还，构成挪用资金罪，挪用13万数额较大，法定刑是三年以下有期徒刑或拘役，全部归还这一情节在量刑时会被考虑。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百八十四条规定，国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役。

1.员工挪用公款13万后全部归还，量刑要视具体情况而定。
2.国家工作人员利用职务之便挪用，符合相关情形构成挪用公款罪，13万属数额较大，一般处五年以下有期徒刑或拘役，全部归还可从轻处罚。
3.非国家工作人员挪用本单位资金，构成挪用资金罪，13万数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，归还情况量刑时会考虑。

结论：
员工挪用公款13万且全部归还，国家工作人员可能构成挪用公款罪，非国家工作人员可能构成挪用资金罪，量刑会结合具体情形判断，全部归还可从轻处罚。
法律解析：
如果是国家工作人员利用职务便利挪用公款，有进行非法活动、营利活动或数额较大超三个月未还等情形，构成挪用公款罪。挪用13万属数额较大，依规定处五年以下有期徒刑或拘役，归还公款可从轻处罚。若为非国家工作人员挪用本单位资金，构成挪用资金罪，挪用13万数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役，归还情节量刑时会考虑。每个案件情况不同，法律适用和量刑也有差异。若遇到类似法律问题，可向专业法律人士咨询，获取准确法律建议和帮助。