合伙经商遇吃回扣情况怎么处理

1.合伙经商遇合伙人吃回扣，可根据不同情形处理以维护合伙组织及自身权益。若有证据证明合伙人吃回扣损害合伙利益，可按合伙协议约定追究其违约责任并要求赔偿损失；若协议无相关约定，可召开合伙人会议作出处理决议。
2.若吃回扣情节严重涉嫌犯罪，可向公安机关报案追究其刑事责任，如非国家工作人员受贿罪。受损害的合伙人也能向法院起诉要求其承担赔偿责任。
3.处理此类问题时，要注重收集和保留相关证据，像交易记录、聊天记录等，以便在后续追究责任过程中作为有力支撑。

法律分析：
（1）当有证据表明合伙人吃回扣损害合伙利益时，若合伙协议有相关约定，可按约定追究其违约责任并要求赔偿损失，这是基于合同的相对性和约定优先原则。
（2）若合伙协议无对应约定，可通过召开合伙人会议，对吃回扣的合伙人作出决议，如要求退还回扣所得、减少利润分配比例等，以此来维护合伙组织的利益。
（3）若吃回扣情节严重涉嫌犯罪，可向公安机关报案，以非国家工作人员受贿罪等罪名追究其刑事责任。同时，受损害的合伙人还能向法院起诉，要求其承担赔偿责任。

提醒：
处理此类问题要注重证据收集保留，不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。

（一）有证据证明合伙人吃回扣损害合伙利益时，先查看合伙协议，按约定追究其违约责任并要求赔偿损失。
（二）若合伙协议无相关约定，召开合伙人会议，对吃回扣合伙人作出决议，如要求退还回扣所得、减少利润分配比例。
（三）吃回扣情节严重涉嫌犯罪，向公安机关报案追究刑事责任。
（四）受损害合伙人可向法院起诉，要求吃回扣的合伙人承担赔偿责任。
（五）处理过程中注意收集、保留交易记录、聊天记录等相关证据。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百七十二条规定，合伙的利润分配和亏损分担，按照合伙合同的约定办理；合伙合同没有约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。

1.发现合伙人吃回扣损害合伙利益，有证据的话，先看合伙协议有无相关约定，有约定就按约定追究违约责任并索赔。
2.若协议无约定，可开合伙人会议作决议，比如让其退还回扣、降低利润分配比例。
3.情节严重涉嫌犯罪，可向公安机关报案追刑责，如非国家工作人员受贿罪。
4.受损害的合伙人也能起诉索赔，维护合伙组织和自身权益。处理时要收集保留交易记录、聊天记录等证据。

结论：
合伙经商遇合伙人吃回扣，可依不同情形处理，有证据可按协议追究违约责任，无约定可开合伙人会议决议，情节严重可报案追刑责，也可起诉要求赔偿，处理时需收集保留证据。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》，合伙人应履行忠实和勤勉义务，维护合伙组织利益。若有证据证明合伙人吃回扣损害合伙利益，有约定的情况下按合伙协议追究违约责任并要求赔偿损失，这是遵循契约精神。无约定时召开合伙人会议作出决议，是通过民主方式保障合伙组织权益。若情节严重涉嫌犯罪，向公安机关报案追究刑事责任，如非国家工作人员受贿罪，是借助公权力打击违法犯罪行为。受损害合伙人向法院起诉要求赔偿，是通过司法途径维护自身和合伙组织合法权益。在整个处理过程中，收集、保留交易记录、聊天记录等相关证据至关重要，它是主张权利的关键。若在合伙事务中遇到类似复杂法律问题，可向专业法律人士咨询，以获得更精准有效的法律建议和解决方案。