女方没工作孩子抚养问题怎样解决

（一）争取抚养权：女方没工作时，若孩子两周岁以下，一般能获得抚养权。两到八周岁孩子，可积极证明自身有其他利于抚养孩子的条件，如能给孩子稳定生活环境等。八周岁以上孩子，要注重培养良好亲子关系，尊重孩子意愿。

（二）抚养费承担：若女方获得抚养权，可要求男方按其收入一定比例支付抚养费。若未获得抚养权，可与男方协商适当降低抚养费金额或用财物折抵。

（三）纠纷解决：双方先自行协商孩子抚养问题，若协商不成，可向法院起诉，由法院依法判决。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

1.女方没工作，不影响孩子抚养权确定和抚养费承担。
2.抚养权归属看孩子年龄等因素。两周岁以下孩子，通常随女方；两到八周岁，法院综合考量双方条件判；八周岁以上，尊重孩子意愿。
3.女方获抚养权，男方付抚养费，按收入比例给；女方未获抚养权，也有支付义务，可协商降金额或财物折抵。
4.双方先自行协商，协商不成可起诉，由法院判决。

结论：
女方没工作不影响孩子抚养权确定和抚养费承担，抚养权需综合多因素判定，抚养费支付有相应规则。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，孩子抚养权归属并非仅取决于女方是否有工作。对于两周岁以下孩子，通常随女方生活；两到八周岁孩子，法院会综合双方抚养意愿、能力等最有利于孩子成长的因素判决；八周岁以上孩子，要尊重其真实意愿。关于抚养费，若女方获得抚养权，男方需支付，数额按其收入一定比例给付。若女方未获得抚养权，也有支付义务，可与男方协商适当降低金额或用财物折抵。双方可先自行协商孩子抚养问题，协商不成可起诉由法院判决。如果在孩子抚养权和抚养费方面遇到难题，建议向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和帮助。

1.女方没工作不必然影响孩子抚养权确定与抚养费承担。抚养权判定会综合孩子年龄、双方抚养意愿和能力等因素。两周岁以下孩子通常随女方，两到八周岁孩子法院从最有利于其成长角度判决，八周岁以上孩子尊重其意愿。
2.抚养费承担方面，女方获抚养权，男方根据收入按比例支付；女方未获抚养权，也有支付义务，可协商适当降低或财物折抵。
3.建议双方先自行协商孩子抚养问题，若协商不成，可向法院起诉，由法院依据相关规定依法判决，以保障孩子权益。

法律分析：
（1）女方没工作并不直接影响孩子抚养权的判定。抚养权确定会综合多方面因素，两周岁以下孩子通常随女方生活，这是基于孩子年幼对母亲的依赖等实际情况。
（2）对于两到八周岁的孩子，法院会全面考量双方的抚养条件，从保障孩子健康成长的角度进行判决，不会单纯因女方没工作就不将抚养权判给女方。
（3）八周岁以上孩子，其真实意愿会被尊重，这体现了对孩子自主意识的保护。
（4）在抚养费方面，若女方获得抚养权，男方需支付抚养费，数额会参考男方收入按比例确定；若女方未获得抚养权，也有支付义务，可与男方协商降低金额或财物折抵。双方可先自行协商，协商不成可诉至法院。

提醒：
处理孩子抚养问题时，应优先考虑孩子利益。自行协商时要明确各项权益义务，协商不成起诉的，建议咨询专业人士分析具体案情。