外伤致两个十级伤残该如何赔偿

首先，外伤造成两处十级伤残时，赔偿需涵盖多项实际支出，包括治疗费用、因伤误工的收入损失、护理费用、就医产生的交通及住宿开支、住院期间的伙食补助，以及恢复所需的必要营养费用等。

其次，伤残赔偿金的计算，以受诉法院所在地当年居民人均可支配收入为标准，从确定伤残等级之日起算，通常赔付二十年；若伤者年龄超过六十岁，每增加一岁减少一年赔付期，七十五岁以上则仅按五年计算；两处十级伤残的情况，会在单个十级伤残赔偿比例基础上适当提高系数。

最后，赔偿责任先由交强险在责任限额内支付，不足部分按事故双方责任比例分担；若对方投保商业第三者责任险，超出交强险的部分由保险公司按合同约定赔偿；协商无法达成一致时，可向法院提起诉讼，由法院依法判决赔偿金额。

结论：外伤致两个十级伤残的赔偿需综合多项因素确定，包括具体赔偿项目、伤残系数叠加规则、受诉法院地收入标准及赔偿责任分担顺序。

法律解析：
赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要营养费等。伤残赔偿的计算需注意以下几点：一是依据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准；二是自定残日起按二十年计算，六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年，七十五周岁以上按五年计算；三是存在两个十级伤残时，会在单处十级伤残基础上适当增加赔偿系数。赔偿责任的承担顺序为：先由交强险在责任限额范围内赔偿，不足部分按双方责任比例分担，若对方投保商业三者险，由保险公司根据保险合同约定赔偿。若协商赔偿不成，可向法院起诉，由法院依法判决。如果对具体赔偿系数的确定、赔偿项目的举证或责任划分等问题存在疑问，建议向专业法律人士咨询以获取准确指引。

外伤导致两个十级伤残的赔偿，需结合赔偿项目、伤残系数计算、责任分担规则及索赔途径等多方面因素综合确定，确保受害人的合法损失得到合理弥补。

1.梳理基础赔偿项目。需包含医疗费误工费护理费交通费住宿费住院伙食补助费必要营养费等，这些项目需根据实际发生的合理支出或相关标准予以核算，是赔偿的基本构成部分。

2.核算伤残赔偿金额。伤残赔偿的计算依据为受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残日起计算二十年。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的按五年计算。存在两个十级伤残时，会在单处十级伤残的赔偿系数基础上适当增加，具体增加比例可参照当地司法实践确定。

3.明确责任分担方式。赔偿责任首先由交强险在责任限额范围内承担，不足部分按照事故双方的责任比例分担。若对方投保商业三者险，剩余部分可由保险公司根据保险合同约定进行赔付。

4.选择合法索赔途径。若双方协商赔偿未达成一致，受害人可向法院提起诉讼，由法院依法判决，保障自身合法权益。

法律分析：
（1）赔偿项目包含实际支出的医疗费、因误工减少的收入、护理产生的护理费、就医所需交通费、必要住宿费、住院伙食补助费、必要营养费等，上述费用需提供合法有效的支付凭证作为主张依据。

（2）伤残赔偿计算需以受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入为标准，自定残日起按二十年计算；六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。存在两个十级伤残时，赔偿系数会在单处十级伤残基础上适当增加，具体数值需参照受诉法院当地的司法实践确定。

（3）赔偿责任承担顺序为，先由机动车交通事故责任强制保险在责任限额内赔偿；不足部分，按照事故双方责任比例分担。若对方投保商业第三者责任保险，该部分赔偿由保险公司根据保险合同约定支付。

（4）若双方就赔偿事宜无法协商一致，受损方有权向有管辖权的人民法院提起诉讼，由法院根据实际情况依法判决。

提醒：
主张赔偿需保留医疗费票据、误工证明等合法凭证；两个十级伤残的赔偿系数各地标准不同，建议咨询专业人士确认；协商不成时应及时通过诉讼途径解决，避免超过诉讼时效。

（一）赔偿项目需涵盖实际支出与必要费用，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要营养费等，各项费用需凭合法凭证或根据实际情况确定。

（二）伤残赔偿金计算需结合受诉法院所在地收入标准与年龄，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准，自定残日起计算二十年。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。存在两个十级伤残的，在单处十级伤残赔偿系数基础上适当增加。

（三）赔偿责任按顺序承担，先由交强险在责任限额范围内赔偿，不足部分按双方责任比例分担。若对方有商业三者险，由保险公司根据保险合同赔偿。协商不成的，可向法院起诉。

法律依据：
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条
残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少，或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。