男女离婚男方需给女方多少抚养费用

离婚后不直接抚养子女的一方支付给直接抚养方的抚养费数额，需结合子女实际需求、双方经济负担能力及当地生活水平综合确定。

有固定收入的，抚养费一般按每月收入的百分之二十至三十给付；负担两个以上子女的，比例可适当提高，但通常不超过月收入的百分之五十。

无固定收入的，抚养费数额可参考全年总收入或同行业平均收入，再按上述比例计算确定。

存在特殊情况时，抚养费比例可适当调整；支付方式以定期给付为主，条件允许的可一次性付清。

若原定抚养费不足以维持当地实际生活水平等正当理由，子女有权要求增加抚养费数额。

结论：离婚后男方支付的抚养费数额需综合子女实际需要、父母负担能力及当地生活水平确定，有固定收入的按比例给付，无固定收入的参照相关标准，特殊情况可调整，子女还可要求增加抚养费。
法律解析：
根据民法典婚姻家庭编相关规定，抚养费数额的确定需考虑三个核心因素，分别是子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平。具体标准为，有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付，负担两个以上子女抚养费的比例可适当提高，但一般不超过月总收入的百分之五十；无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定；存在特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。若原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平等正当理由，子女可要求增加抚养费。若对抚养费数额的确定或调整有疑问，建议向专业法律人士咨询，以保障子女的合法权益。

离婚后男方支付给子女的抚养费数额，需结合子女实际需要、父母双方负担能力及当地实际生活水平综合确定，不存在统一标准。

1.有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但通常不超过月总收入的百分之五十。

2.无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3.存在特殊情况时，抚养费比例可适当调整，比如子女患有重大疾病需额外支出，或支付方经济状况大幅下降等，可提高或降低比例。

4.抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付，以保证子女生活费用的持续稳定。

5.若原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平，或子女因上学、患病等需求增加，子女可要求父母增加抚养费。

法律分析：
（1）离婚后男方支付给女方的抚养费数额，需综合子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平三个因素确定。

（2）有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付；负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

（3）无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照有固定收入的比例确定。

（4）存在特殊情况时，抚养费比例可适当提高或降低；抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付；若原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平等正当理由，子女可要求增加抚养费。

提醒：
抚养费数额并非一成不变，若出现子女实际需求增加、父母负担能力变化等情形，可依法申请调整；双方应留存收入证明、子女相关支出凭证，以便后续可能的纠纷处理。

（一）抚养费数额的确定需结合三个因素，分别是子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平。

（二）男方有固定收入的，抚养费一般按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

（三）男方无固定收入的，抚养费数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照有固定收入的比例确定。

（四）存在特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。抚养费应定期给付，有条件的可一次性给付。若原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平等正当理由，子女可要求增加抚养费。

法律依据：
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条，具体内容如下：
抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。