孩子判给男方，女方需付多少抚养费

法律分析：
（1）抚养费数额确定并非单一标准，而是要综合子女实际需要、父母负担能力以及当地生活水平。这是为了保障子女成长过程中的合理花费。
（2）对于有固定收入的，按一定比例确定抚养费，能保证给付的相对稳定和合理。例如按收入的百分之二十至三十，若负担多个子女，比例虽可提高但有上限，避免给一方造成过重经济负担。
（3）无固定收入时，参照当年总收入或同行业平均收入确定，使抚养费数额在不同收入状况下都能有合理依据。
（4）特殊情况可调整比例，体现了法律的灵活性，以适应不同家庭的实际情况。双方可先协商抚养费数额，协商不成法院会依据法律和实际情况判决。

提醒：
确定抚养费数额时要如实提供收入等相关信息，避免隐瞒。若情况变化可通过合法途径申请调整抚养费。

（一）确定抚养费数额时，可先明确子女实际需求，比如教育、医疗、生活等方面的费用。同时了解父母双方的收入情况，有固定收入按比例计算，无固定收入参照当年总收入或同行业平均收入确定。还要考虑当地实际生活水平。
（二）若双方能就抚养费数额协商一致，可签订协议明确下来。若协商不成，可向法院提起诉讼，由法院依据相关规定进行判决。
（三）当出现特殊情况，如子女突发重大疾病等，可适当提高或降低抚养费比例，但需提供相应证据。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.确定抚养费数额要综合考虑子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。
2.有固定收入，抚养费通常按月总收入20%-30%给；养多个孩子，比例可提，但不超50%。没固定收入，参照当年总收入或行业平均收入及上述比例确定。特殊情况可调整比例。
3.比如月入5000元，养一个孩子，抚养费约1000-1500元。数额可协商，协商不成法院判。

结论：
抚养费数额需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，有固定收入和无固定收入有不同计算方式，也可协商，协商不成由法院判决。
法律解析：
在确定抚养费数额时，法律规定需综合多方面因素考量。对于有固定收入的，抚育费一般按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定，特殊情况可适当调整比例。例如女方月收入5000元，一个孩子时每月抚养费大概在1000-1500元。同时，抚养费数额双方可进行协商，若协商不成则由法院判决。如果在抚养费确定方面遇到问题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。

抚养费数额确定要综合多因素考量，一般依据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。有固定收入的，抚育费按月总收入20%-30%给付，负担多个子女的，比例适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定；特殊情况可调整比例。

解决措施和建议如下：
1.双方应充分沟通，依据实际情况协商抚养费数额，以保障子女权益。
2.若协商不成，可寻求专业法律人士帮助，向法院提起诉讼，由法院根据具体情况公正判决。
3.无论协商还是判决，都要定期根据实际情况，如物价变化、子女需求改变等，对抚养费数额进行合理调整。