夫妻离婚后应给孩子多少抚养费

法律分析：
（1）抚养费数额确定需全面考量多方面因素，子女实际需求是基础，涵盖生活、教育、医疗等费用；父母双方负担能力也是关键，有固定收入和无固定收入的计算方式不同。
（2）对于有固定收入者，抚育费通常按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超百分之五十。无固定收入的，可依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。
（3）特殊情形下抚养费可调整，如子女因重大疾病、上学等实际需求超原定数额可要求增加；一方经济状况显著恶化可要求减少，目的是保障孩子在父母离异后能有稳定生活和成长环境。

提醒：
确定抚养费时要如实提供收入等相关信息，情况变化时及时通过合法途径调整抚养费，不同案情解决方案有别，可咨询进一步分析。

（一）确定抚养费数额时，对于有固定收入者，按其月总收入的百分之二十至三十比例给付，若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比例确定。
（二）当出现子女长期患重大疾病、上学等实际需要超过原定数额的情况，可要求增加抚养费；若一方经济状况显著恶化，可要求减少抚养费。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.抚养费数额确定要综合多方面因素，包括子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。
2.有固定收入的，抚养费一般按月总收入20%-30%给；养多个孩子，比例可提但不超50%。无固定收入的，参照当年总收入或行业平均收入及上述比例定。
3.特殊情况可调整抚养费，如孩子需求增加或一方经济变差。目的是保障孩子离异后生活和成长稳定。

结论：
抚养费数额综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，有固定或无固定收入有相应比例，特殊情况可增减。
法律解析：
确定抚养费数额是为保障子女权益。有固定收入时按一定比例给付，能保障子女基本生活，负担多子女抚养费有上限规定，避免给抚养方造成过大经济压力。无固定收入参照当年总收入或同行业平均收入确定，也遵循类似比例，保证抚养费的合理计算。而当出现子女重大疾病、上学等实际需要增加，或一方经济状况恶化等特殊情况时，可对抚养费进行调整，这体现了法律的灵活性和公平性，确保孩子能在父母离异后有稳定的生活和成长环境。若遇到抚养费相关的复杂问题，建议向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和解决方案。

抚养费数额的确定需综合多方因素，以保障孩子在父母离异后能有稳定生活和成长环境。

一般来说，确定抚养费要考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。有固定收入的，抚育费按其月总收入的百分之二十至三十给付，负担两个以上子女的，比例可适当提高但不超百分之五十；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定。

若出现特殊情况，如子女因重大疾病、上学等实际需要超过原定数额，可要求增加抚养费；若一方经济状况显著恶化，也可要求减少。

解决措施和建议：父母双方应保持沟通，根据实际情况合理确定抚养费。若协商不成，可通过法律途径解决，由法院根据具体情况判决。