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公司倒闭怎么处理欠款问题

刘** 西藏-昌都 公司解散咨询 2025.12.23 01:31:57 383人阅读

公司倒闭怎么处理欠款问题

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公司倒闭后的欠款处理需严格依照法定程序推进,确保债权债务得到公平有序的清偿,维护各方合法权益。

1.启动破产程序并成立清算组。公司应依法启动破产程序,成立清算组全面接管公司财产,系统梳理并清理债权债务关系。清算组需及时通知已知债权人申报债权,并通过法定公告途径告知未知债权人,债权人需在规定期限内完成债权申报,避免因逾期申报丧失受偿权利。

2.审核债权并制定清算方案。清算组对申报的债权进行登记与审核,核实债权的真实性及合法性,随后编制公司资产负债表与财产清单,根据公司实际资产状况制定清算方案,并报相关部门确认后执行。

3.按法定顺序清偿债务。清算过程中,需优先支付清算费用、职工工资、社会保险费用及法定补偿金,随后缴纳公司所欠税款,剩余财产再用于清偿普通债务。若公司财产不足以清偿全部债务,清算组应向法院申请宣告破产,财产分配需严格按照破产费用和共益债务、职工债权、社会保险费用及税款、普通破产债权的顺序依次进行,确保每一步操作符合法律规定。

2025-12-23 06:36:01 回复
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法律分析:
(1)公司倒闭处理欠款需按法定程序启动破产程序,并依法成立清算组。清算组需全面接管公司财产,开展债权债务清理工作,这是后续欠款处理的基础环节。

(2)清算组成立后,需及时通知已知债权人申报债权,并通过公告方式通知未知债权人。债权人应在规定期限内提交债权相关证明材料申报债权,逾期未申报的,可能丧失参与清偿的权利。

(3)清算组对申报的债权进行登记与审核,确认债权的真实性和合法性后,编制公司资产负债表及财产清单,制定详细的清算方案。

(4)清算方案需按照法定顺序分配财产:首先支付清算费用、职工工资、社会保险费用及法定补偿金,其次缴纳公司所欠税款,最后清偿公司对外债务。

(5)若公司财产不足以清偿全部债务,清算组应向人民法院申请宣告破产,破产财产按以下顺序清偿:优先支付破产费用和共益债务,随后是职工债权、社会保险费用及税款,最后是普通破产债权。

提醒:
公司倒闭处理欠款需严格遵循法定清偿顺序,债权人应注意在规定期限内申报债权;若对清偿结果有异议或权益受损,建议咨询专业法律人士获取针对性帮助。

2025-12-23 05:54:25 回复
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(一)启动破产程序并成立清算组
公司需向法院申请破产,法院受理后会指定清算组或由公司股东等组成清算组。清算组需全面接管公司财产,负责清理公司的债权和债务。

(二)通知债权人申报债权
清算组应及时通过公告或直接通知的方式,告知债权人申报债权的期限和要求。债权人需在规定期限内提交债权相关材料,逾期未申报可能会丧失受偿权利。

(三)按法定顺序清偿债务
清算组编制资产负债表和财产清单后制定清算方案。清偿顺序为,先支付清算费用、职工工资、社会保险费用和法定补偿金,再缴纳所欠税款,最后清偿公司债务。若公司财产不足以清偿全部债务,需向法院申请宣告破产,按破产财产分配顺序处理。

法律依据:《中华人民共和国企业破产法》
第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿
1.破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金
2.破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款
3.普通破产债权
破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

2025-12-23 03:56:34 回复
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公司停业后处理欠款需遵循法定流程。首先要启动破产程序,由成立的清算组全面接管公司财产,梳理债权债务情况。清算组需及时通知债权人申报债权,债权人要在规定期限内提交申报材料。

清算组会对申报的债权进行登记与审核,编制资产负债表和财产清单,制定清算方案。在支付清算费用、职工工资、社保费用及法定补偿金,缴清所欠税款后,再用剩余财产清偿公司债务。

若公司财产不足以偿还全部债务,可向法院申请宣告破产,按破产财产分配顺序清偿。优先支付破产费用和共益债务,之后依次是职工债权、社保及税款、普通破产债权。

2025-12-23 03:11:48 回复
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结论:公司倒闭处理欠款需严格依照法定清算或破产程序,按优先顺序清偿债务。

法律解析:根据现行法律规定,公司倒闭处理欠款需遵循以下法定流程。1.启动破产程序并成立清算组,全面接管公司财产,清理债权债务。2.清算组及时通知债权人申报债权,债权人需在规定期限内申报。3.清算组对申报的债权进行登记和审核,编制资产负债表和财产清单,制定清算方案。4.按顺序清偿债务,先支付清算费用、职工工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,再清偿公司其他债务。若公司财产不足以清偿全部债务,可向法院申请宣告破产,按以下破产财产分配顺序清偿。1.破产费用和共益债务,2.职工债权,3.社会保险费用和税款,4.普通破产债权。若您遇到公司倒闭欠款相关问题,建议向专业法律人士咨询,以明确自身权益及申报债权的具体流程。

2025-12-23 02:28:23 回复

对于这个问题,解答如下,公司倒闭员工如何赔偿根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利待遇等争议,劳动者能够证明用人单位承诺支付的时间为解除或者终止劳动关系后的具体日期的,用人单位承诺支付之日为劳动争议发生之日。劳动者不能证明的,解除或者终止劳动关系之日为劳动争议发生之日。公司倒闭支付给劳动者的赔偿金是与职工的工龄挂钩,工龄越高,得到的赔偿金也就越多。根据《企业破产法》劳动者可以得到以下补偿:1、公司欠劳动者的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用。工资一般应当包括计时工资、计件工资、资金、津贴和补贴,但非劳动报酬性的收入及劳动保护等方面的费用不属于工资范围。如果是公司的高管,工资按照企业的职工平均工资计算。医疗与伤残补助是职工在职期间根据医疗保障制度应当享受的社保待遇或在工作期间因工伤事故所应获得补助。抚恤费用即职工因工伤亡后其家属应享受的抚恤金。2、公司欠劳动者的应当划入你个人账户的基本养老、医疗保险费用,如果公司资产负债率高,还可以得到其他就当划入社会统筹账户的部分,但从从事破产实务来看,划入社会统筹账户的费用一般得不到(因为社会统筹保险在破产法的清偿顺序是第二位的)。3、法律及行政法规规定应当支付给劳动者的补偿金。具体包括:因解除劳动合同应当支付的补偿金;克扣、拖延工资应当支付的补偿金;因劳动合同终止应当支付的补偿金;法律、法规规定的其他应当支付的补偿金。上述补偿金应当以法律及行政法规中规定的为限,地方性法规和规章规定的支付给劳动者的补偿金不享有优先受偿的权利。

根据你的问题解答如下,  失业保险金,是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用,是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿,目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。  失业保险金的领取程序:  用人单位为劳动者缴纳失业保险后,劳动者离职后可以申请领取失业保险金,具体条件和程序如下:  ①非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求,(须提供用人单位辞退的证明);  ②缴纳失业保险金12个月以上;  ③公司解除或终止劳动合同后60天之内办理。  一、参保单位出具两份《解除(终止)劳动关系证明书》,一份交失业保险中心,一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案。  二、失业保险中心凭参保单位出具的《解除(终止)劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实(失业人员带上与单位签订的劳动合同),确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。  三、失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目,背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。  四、交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。  劳动者符合以上条件,即可到户籍所在地或暂住地的区级劳动保障部门办理领取失业保险金。

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知识科普
  • 公司倒闭了欠社保怎么解决问题

    专业解答当公司倒闭且社保未缴足时,您可以先向当地劳动部门投诉,让他们督促企业补缴社保。这招能借助劳动行政的监管力量,有效地维护您的权益。要是这条路走不通,您还可以更进一步,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,用法律武器来捍卫自己的社保权益,确保自己的合法权益不受侵害。

    2024.10.12 1922阅读
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