哺乳期女方提离婚抚养费多少

（一）哺乳期女方提离婚确定抚养费时，要综合考虑子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。
（二）有固定收入的，按其月总收入的20%-30%给付抚养费；若负担两个以上子女，比例可适当提高但不超月总收入50%。
（三）无固定收入的，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
（四）遇到特殊情况，抚养费比例可适当调整。
（五）抚养费数额并非固定不变，后续可根据孩子成长和物价等因素，通过协商或诉讼进行调整。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

1.哺乳期女方提离婚，抚养费数额由孩子实际需要、父母负担能力和当地生活水平决定。
2.有固定收入的，抚养费一般为月总收入20%-30%；养多个孩子，比例可提但不超50%。无固定收入则参照当年总收入或行业平均收入。特殊情况可调整比例。
3.如男方月入1万，一个孩子的抚养费约2000-3000元。且抚养费会随孩子成长和物价变化，可协商或诉讼调整。

结论：
哺乳期女方提离婚，抚养费数额根据子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定，有固定收入和无固定收入有不同计算方式，且抚养费可调整。
法律解析：
依据法律规定，哺乳期女方提离婚时，抚养费数额确定有相应规则。有固定收入的，按月总收入一定比例给付，如一个孩子是20%-30%，多个孩子比例可适当提高但不超50%；无固定收入则参照当年总收入或同行业平均收入按此比例确定，特殊情况可调整比例。像男方月收入1万，一个孩子抚养费大概在2000-3000元。同时，因为孩子成长和物价等因素，抚养费不是固定不变的，可协商或通过诉讼进行调整。如果您在离婚抚养费方面有疑问，可向专业法律人士咨询。

哺乳期女方提离婚，抚养费数额需综合子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平确定。有固定收入者，一般按月总收入20%-30%给付，抚养两个以上子女，比例可适当提高但不超50%；无固定收入，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比例确定，特殊情况可调整。

1.以男方月收入1万元、抚养一个孩子为例，抚养费通常在2000-3000元。
2.抚养费并非固定不变，会随孩子成长、物价变动等因素变化。当出现这些情况时，双方可先协商调整；协商不成，可通过诉讼途径解决。

法律分析：
（1）哺乳期女方提出离婚时，抚养费数额的确定有明确规则。它综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平。
（2）对于有固定收入的一方，一般按照月总收入的20%-30%给付抚养费。如果要负担两个以上子女的抚育费，比例可适当提高但不超50%。
（3）无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入，并按上述比例确定。遇到特殊情况，抚养费比例可适当调整。
（4）抚养费并非固定不变，随着孩子成长以及物价等因素变动，双方可协商或通过诉讼进行调整。

提醒：
确定抚养费时要充分考虑实际情况，后续若需调整，要通过合法途径进行。