职务侵占案中提供帮助怎么解决

1.在职务侵占案中帮忙或成共犯。判断依据是有无共同犯罪故意和帮助行为，像明知侵占仍出主意、提供工具、掩饰隐瞒等，会按共犯处理。

2.共犯量刑看作用。从犯起次要或辅助作用，会从轻、减轻或免罚；胁从犯被胁迫参与，按情节减轻或免罚。

3.遇到此类情况，及时咨询律师，主动坦白争取从轻。积极退赃、获谅解，对量刑也有好处。

结论：在职务侵占案中提供帮助，可能构成职务侵占罪共犯，处罚会根据在犯罪中所起作用量刑。
法律解析：
判断是否构成职务侵占罪共犯，关键在于是否有共同犯罪故意以及实施了帮助行为。若明知他人实施职务侵占仍提供出谋划策、提供工具、掩饰隐瞒等协助，就会按共犯论处。对于共犯的处罚，从犯起次要或辅助作用，应从轻、减轻处罚或免除处罚；胁从犯被胁迫参与犯罪，按犯罪情节减轻处罚或免除处罚。若涉及此类情况，主动向司法机关坦白、积极退赃退赔并取得被害人谅解，可能对量刑有利。若遇到职务侵占相关法律问题，可向专业法律人士咨询，以便获取专业法律建议和帮助。

在职务侵占案中提供帮助可能构成职务侵占罪共犯。判断共犯需考量是否存在共同犯罪故意和实施帮助行为，若明知他人实施职务侵占仍协助，如出谋划策、提供工具、掩饰隐瞒等，会按共犯论处。
1.处罚方面，共犯量刑依据其在犯罪中的作用。起次要或辅助作用的从犯，会从轻、减轻处罚或免除处罚；被胁迫参与犯罪的胁从犯，按犯罪情节减轻处罚或免除处罚。
2.涉及此类情况，建议及时咨询律师，主动向司法机关坦白以争取从轻处理。积极退赃退赔、取得被害人谅解，也有助于量刑。

法律分析：
（1）在职务侵占案中，判断是否构成共犯关键在于是否有共同犯罪故意以及实施了帮助行为。若帮助者知晓他人进行职务侵占还提供协助，像出谋划策、提供工具、掩饰隐瞒等，会被认定为共犯。
（2）对于共犯的处罚，需依据其在犯罪中所起作用量刑。从犯起次要或辅助作用，应从轻、减轻处罚或免除处罚。胁从犯是被胁迫参与犯罪，按其犯罪情节减轻处罚或免除处罚。
（3）涉及此类情况时，及时咨询律师，主动向司法机关坦白，争取从轻处理。积极退赃退赔、取得被害人谅解，可能对量刑有利。

提醒：
涉及职务侵占共犯情况复杂，不同案情处理方式有别，建议咨询进一步分析。

（一）判断是否构成职务侵占罪共犯，关键在于是否有共同犯罪故意且实施了帮助行为，像明知他人职务侵占还出谋划策、提供工具、掩饰隐瞒等。
（二）共犯处罚依据其在犯罪中的作用量刑，起次要或辅助作用的从犯，会从轻、减轻处罚或免除处罚；被胁迫参与犯罪的胁从犯，按犯罪情节减轻处罚或免除处罚。
（三）涉及此类情况，要及时咨询律师，主动向司法机关坦白争取从轻处理，积极退赃退赔、取得被害人谅解也对量刑有利。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二十七条规定，在共同犯罪中起次要或者辅助作用的，是从犯。对于从犯，应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。