故意伤害致人死亡的赔偿标准有几种

1.故意伤害致人死亡的赔偿项目众多，不按“标准种类”区分。
丧葬费：按受诉法院当地上一年职工月平均工资算，赔六个月总额。
2.
被扶养人生活费：依扶养人丧失劳动能力程度，按当地上一年城镇居民人均消费支出算。未成年人算到18岁；无劳动能力且无其他生活来源的算20年，60岁以上每长一岁减一年，75岁以上算5年。
3.
死亡赔偿金：按当地上一年城镇居民人均可支配收入算20年，60岁以上每长一岁减一年，75岁以上算5年。

结论：
故意伤害致人死亡的赔偿项目包括丧葬费、被扶养人生活费和死亡赔偿金，各有不同计算方式。
法律解析：
在故意伤害致人死亡案件中，赔偿遵循相关法律规定。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。被扶养人生活费则根据扶养人丧失劳动能力程度，按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准计算，针对不同年龄段的被扶养人有不同的计算期限。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，按二十年计算，六十周岁以上年龄递增计算年限相应减少，七十五周岁以上按五年计算。这些赔偿项目旨在弥补受害者及其家属所遭受的损失。如果您遇到类似的法律问题或有其他法律方面的困惑，建议向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。

1.故意伤害致人死亡的赔偿项目有丧葬费、被扶养人生活费和死亡赔偿金，这些赔偿项目的计算依据和标准明确，并非以“标准种类”简单区分。
2.解决措施和建议：
-对于赔偿计算，相关当事人要准确收集受诉法院所在地上一年度职工月平均工资、城镇居民人均消费支出、城镇居民人均可支配收入等数据，确保计算准确。
-对于被扶养人情况，要提供充分证据证明被扶养人的年龄、劳动能力及生活来源等情况，以便合理确定被扶养人生活费。
-涉及赔偿纠纷时，双方可先协商解决，若协商不成，可通过法律途径，由法院依据相关标准和证据进行判决。

法律分析：
（1）丧葬费的计算依据受诉法院所在地上一年度职工月平均工资，以六个月总额确定，这一标准为丧葬事宜的支出提供了明确的计算方式。
（2）被扶养人生活费的计算考虑了扶养人丧失劳动能力程度以及被扶养人的不同情况。未成年人计算至十八周岁，无劳动能力又无其他生活来源的计算二十年，六十周岁以上年龄递增会相应减少计算年限，七十五周岁以上按五年计算，保障了被扶养人的生活需求。
（3）死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准计算二十年，六十周岁以上年龄递增减少计算年限，七十五周岁以上按五年计算，对死者家属给予经济上的补偿。

提醒：故意伤害致人死亡赔偿计算复杂，不同案件情况有别，建议咨询专业法律人士进一步分析。

（一）如果遭遇故意伤害致人死亡案件的赔偿问题，对于丧葬费，可通过查询受诉法院所在地官方公布的上一年度职工月平均工资数据，然后乘以6来确定具体数额。
（二）计算被扶养人生活费时，要先确定扶养人丧失劳动能力程度，可通过专业的鉴定机构进行鉴定。再依据受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费支出标准，结合被扶养人的年龄情况准确计算。
（三）死亡赔偿金则按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入标准，根据死者年龄按相应规则计算。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。